Descriptif du poste: Comptabilité générale et bancaire * Gérer les opérations bancaires : encaissements clients, décaissements, rapprochements bancaires et lettrages. * Assurer la tenue et la révision comptable : saisie, contrôles, rapprochements, écritures d'inventaire (CCA, FNP, provisions.). * Contrôler les imputations et assurer le lettrage des comptes de bilan et des comptes auxiliaires. Paie et clients * Valider les interfaces de paie mensuelles en lien avec la Direction des Ressources Humaines. * Assurer le suivi et le contrôle du grand livre clients en lien avec le/la comptable client. Fiscalité et immobilisations * Gérer les déclarations fiscales périodiques (TVA, CVAE, IS, CFE.), en lien avec l'expert-comptable. * Veiller à la conformité fiscale et au respect des échéances. * Assurer la gestion et le suivi des immobilisations. Clôtures et reporting * Produire les états financiers : bilan, compte de résultat, liasse fiscale. * Contribuer au reporting mensuel, trimestriel et annuel. Support transverse et relations externes * Participer aux projets d'optimisation des processus et à l'amélioration des outils de gestion. * Être l'interlocuteur(trice) des Commissaires aux Comptes et de l'expert-comptable. Profil recherché: Compétences techniques * Formation comptable Bac +2 minimum. * Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet. * À l'aise avec la comptabilité analytique et la gestion par projets / centres de profits. * Bonne maîtrise des outils informatiques : ERP comptables et suite bureautique, notamment Excel. Soft skills * Autonomie et sens des responsabilités. * Rigueur, fiabilité et organisation. * Esprit d'initiative. * Capacité à travailler en équipe et en transversal. * Aisance relationnelle dans les échanges avec les interlocuteurs internes et externes. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez plus et postulez !