Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats. Notre client est un établissement à LA CIOTAT proposant des services de qualité en crèche Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où les défis excitants abondent et où les efforts individuels sont hautement valorisés, offrant ainsi une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante pour chaque(collaborateur)collaboratrice. Prêt(e) à transformer des journées d'enfants en moments magiques comme Auxiliaire de crèche (F/H) ? En rejoignant notre établissement, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et le bien-être des enfants et de leurs familles. - Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles en créant un environnement accueillant et bienveillant - Assurer l'hygiène, le confort et la sécurité des enfants tout au long de la journée - Participer activement aux soins quotidiens et aux activités d'éveil afin de favoriser le développement des enfants - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour planifier et mettre en œuvre des activités adaptées à chaque tranche d'âge - Communiquer de manière proactive avec les familles sur le développement et le bien-être de leur enfant Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 26/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Les candidats recherchés possèdent un sens aigu de l'attention et de la bienveillance envers les enfants en milieu de crèche. - Assurer un accueil chaleureux et sécurisant envers les enfants et leurs familles - Veiller rigoureusement à l'hygiène, au confort et à la sécurité des tout-petits - Participer activement aux soins quotidiens et aux activités d'éveil en groupe - Démontrer des compétences de communication avec les collègues et les parents - Une formation en CAP Petite Enfance obligatoire Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.