Directeur(trice) Adjoint(e) de crèche (H/F) 92 - ISSY LES MOULINEAUX
Offre n° 8928911
Directeur(trice) Adjoint(e) de crèche (H/F)
92 - ISSY LES MOULINEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2025
OFFRE D'EMPLOI : DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) DE CRÈCHE (H/F) Localisation : Issy Les Moulineaux Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Contrat : CDI Capacité d'accueil : 60 berceaux REJOIGNEZ UNE CRÈCHE IGESA DYNAMIQUE ET HUMAINE ! En tant que Directeur(trice) Adjoint(e), vous secondez la direction dans la mise en œuvre du projet d'établissement, tant sur le plan éducatif qu'administratif. Vous incarnez une référence pour l'équipe, les familles et les enfants, et garantissez le bon fonctionnement de la structure en relais ou en l'absence de la direction. Polyvalent(e), vous consacrez 50 % de votre temps en section, aux côtés des équipes éducatives. VOS MISSIONS PRINCIPALES * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique * Accueillir, orienter et entretenir une relation de qualité avec les familles * Impulser une culture de la bientraitance * Assurer la gestion administrative, financière et logistique de la crèche * Veiller au bien-être, à la santé et à la sécurité des enfants * Encadrer et accompagner les équipes dans une logique managériale bienveillante * Être garant du bon fonctionnement global de la structure PROFIL RECHERCHÉ: Diplômes exigés : * Infirmier(ère) Puériculteur(trice) diplômé(e) Qualités attendues : * Leadership collaboratif et sens des responsabilités * Sens de la communication, pédagogie, écoute active * Organisation, rigueur et adaptabilité * Gestion du stress et travail en équipe * Empathie et confidentialité CONDITIONS DE TRAVAIL & AVANTAGES Horaires : Amplitude 07h30 - 19h00 Rémunération : 43 560 € brut/an (selon expérience) Statut : Cadre Avantages : * Prime exceptionnelle de 2 300 € brut (versée en deux temps : signature et fin de période d'essai) * Prime trimestrielle de 300€ net a partir de 6 mois * 25 jours de congés payés + 10 jours de repos supplémentaires * Évolution salariale tous les 2 ans * Chèques-déjeuners mensuels * Formation métier offerte dès la 1ère année * Mutuelle familiale complète (santé + prévoyance) * Avantages CSE : chèques cadeaux, activités culturelles et voyages * Crèche moderne, bien équipée, à encadrement renforcé * Projets pédagogiques motivants & travail collaboratif POURQUOI REJOINDRE IGESA ? Travailler chez IGESA, c'est choisir : * Une structure à taille humaine, portée par des valeurs fortes * Un équilibre vie pro/vie perso * Une dynamique d'équipe solidaire et bienveillante * Un environnement moderne propice à l'épanouissement professionnel et personnel INTÉRESSÉ(E) ? POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! Faites de votre engagement pour la petite enfance un moteur d'action au quotidien. Rejoignez une équipe qui place le bien-être des enfants et des professionnels au cœur de son projet.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 43560,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
IGESA
IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nom...
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