Responsable d'Unité Sociale et Médico-Sociale - STH VDE F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F) 76 - Criquetot-l'Esneval
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Offre n° 8939031
Responsable d'Unité Sociale et Médico-Sociale - STH VDE F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
76 - Criquetot-l'Esneval - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 février 2026
Descriptif du poste: Le Service territorial havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et l'accompagnement éducatif des d'enfants et des adolescents âgés de 0 à 20 ans. Situé à Criquetot l'Esneval, le Village d'Enfants (VDE) est le siège administratif du service havrais. Il est doté de 36 places et à titre expérimental, s'ajoute depuis le 1er janvier 2022, un dispositif d'accueil d'urgence de 3 places dédiées aux fratries. (39 places au total) Le VDE est un lieu de vie structuré autour de 3 maisons qui accueillent un public mixte d'enfants âgés de 3 à 17 ans révolus. Une maison est dédiée à la petite enfance et 2 maisons sont habilitées à l'accueil des adolescents. Conformément au concept des Villages d'enfants, le VDE a pour objectif principal de réunir des fratries afin de ne pas les séparées pour des séjours à moyen et long terme. Vos missions : * Etre membre à part entière de l'équipe de direction et contribuer au collectif de travail. * Assurer l'encadrement des personnels socio éducatifs placés sous sa responsabilité (donner un cadre organisationnel, veiller à la continuité de service, accompagner et évaluer les compétences des professionnels, identifier les besoins en formation, accueillir et former les nouveaux arrivants, participer aux recrutements des agents et faire preuve de réactivité pour les remplacements temporaires). * Organiser chaque semaine l'animation des équipes afin de promouvoir l'approche pluridisciplinaire et la montée en compétences. * Etre garant d'une culture de la bienveillance et de la bientraitance. * Veiller aux bonnes conditions d'accueil de l'enfant, à la cohérence de son parcours à l'appui du projet personnalisé et au respect de ses droits (allocations individuelles, santé, scolarité, liens parentaux, droit à l'expression ...). * Veiller à la qualité des écrits professionnels et au respect des échéances. * Veiller à la connaissance et à l'application des procédures institutionnelles. * Apporter des réponses aux besoins des enfants et des parents par une bonne connaissance des actions et des dispositifs internes à l'IDEFHI et à l'externe. * Organiser des actions de prévention et de promotion de la santé et de l'éveil à la culture et au sport. * Promouvoir la fluidité du fonctionnement des 3 maisons par gestion rigoureuse des plannings. * Gérer dans une optique d'optimisation les moyens matériels et financiers alloués à l'unité de fonctionnement. * Assumer les missions de responsable d'exploitation afin de garantir la sécurité des enfants et des biens (sécurité incendie, règles sanitaires HACCP, sécurité routière ...). * Piloter le projet d'unité et veiller à la participation des professionnels. * S'approprier les axes stratégiques du Projet d'établissement et participer à leur déclinaison par la mise en œuvre du projet de service. * Présenter chaque année au directeur du service un rapport d'activité du Village d'enfants. * Participer aux astreintes du service. Profil recherché: * Formation en travail social de niveau VI (CAFERUIS ou équivalent exigé). * Expérience souhaitée dans l'exercice de la profession de Responsable d'unités sociales ou médico-sociales. * Maitrise de la conduite des projets. * Capacités à fédérer une équipe. * Sens des responsabilités et du positionnement. * Goût pour la polyvalence de missions. * Clarté d'expression et sens de l'argumentation. * Esprit curieux et gout de l'innovation. * Connaissances du cadre juridique et réglementaire de la protection de l'enfance. * Connaissances des principes et des règles de fonctionnement des établissements. * Bonne maitrise des techniques d'entretien (écoute, reformulation...). * Gout du collectif de travail (sens de l'entraide, partage de savoirs...). * Appétence pour l'interconnaissance et la transversalité. * Maîtrise des outils bureautiques, capacités rédactionnelles et esprit de synthèse. * Loyauté, fiabilité et disponibilité.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- A partir de 34 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
2ᵉ établissement public social et médico-social de France, l'IDEFHI accueille environ 2 600 usagers relevant de la protection de l'enfance ou du secteur du handicap, répartis sur l'ensemble du département de la Seine-Maritime. * Protection de l'enfance : 1 362 places habilitées, avec divers modes d'accompagnement (accueil d'urgence, hébergement collectif, hébergement individuel pour l'autonomie, accueil familial renforcé, interventions éducatives à domicile). * Secteur handic...
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