Descriptif du poste: Véritable entreprise à mission, riche de plus de 100 ans d'histoire mutualiste née au coeur du Haut-Jura, Amellis Mutuelles s'organise aujourd'hui autour de deux activités dédiées à la santé et l'amélioration des conditions de vie : Amellis Mutuelles, qui gère la distribution de produits de complémentaire santé, et Amellis Mutuelles Réalisations Sanitaires et Sociales, qui développe des services de soins mutualistes. Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) Mutualiste BtoB ! Vous aimez le contact humain, le challenge commercial et souhaitez contribuer au bien-être des collaborateurs des TPE-PME ? Venez rejoindre notre mutuelle et devenez un acteur clé du développement de notre portefeuille collectif dans les domaines de la Complémentaire Santé, Prévoyance et Épargne Retraite ! Vos missions Rattaché(e) au Département Commercial, vous : * Identifiez et prospectez les entreprises de votre secteur selon un plan d'action personnalisé * Analysez les besoins des prospects et proposez des solutions adaptées à leur secteur d'activité * Vendez nos garanties et services avec conviction et professionnalisme * Fidélisez vos clients en assurant un suivi de qualité et un accompagnement personnalisé * Assurez vos actions commerciales dans le respect du Plan d'Action défini * Qualifiez et tracez vos données dans votre fichier de prospection * Réalisez un reporting hebdomadaire pour suivre vos résultats et optimiser vos actions   Profil recherché: Votre profil * Expérience réussie d'au moins 2 ans en prospection commerciale * Excellent relationnel et goût pour le contact avec des clients professionnels * Organisé(e) et rigoureux(se) pour ne manquer aucun rendez-vous * Poste basé en Champagne-Ardenne, déplacements régionaux à organiser selon vos secteurs de prospection * Motivé(e), curieux(se) et désireux(se) de progresser et d'apprendre   Ce que nous vous offrons * Salaire fixe attractif selon votre expérience + rémunération variable non plafonnée * Voiture de fonction (après période d'essai), ordinateur, smartphone * Mutuelle prise en charge à 85 % par l'employeur * Tickets Restaurants * Chèques vacances (450 € pris en charge par l'employeur) * Chèques Cadhoc (150 € pris en charge par l'employeur) * Parcours d'intégration et formation personnalisée pour réussir dès vos premiers jours   Prêt(e) à relever ce challenge et développer votre carrière tout en accompagnant nos clients ? Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !