Business Developer & Responsable Grands Comptes (Leader Bâtiment) F/H - Commercial (H/F) 57 - Metz
Offre n° 9020704
Business Developer & Responsable Grands Comptes (Leader Bâtiment) F/H - Commercial (H/F)
57 - Metz - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 février 2026
Descriptif du poste: Rattaché au Responsable de Région et en collaboration avec l'équipe commerciale, vos missions s'orientent autour du développement des grandes entreprises ciblées que sont les électriciens et grands comptes nationaux (qui réalisent un CA de plus de 2M€). * Vous assurez une présence commerciale terrain importante, sur votre zone géographique à savoir 54, 57, 67, 68, 88 auprès des utilisateurs finaux que sont les électriciens. A ce titre, vous réalisez des actions auprès de prospects identifiés à fort potentiel mais également auprès d'un portefeuille de clients stratégiques existants, * Votre objectif est de développer le CA, vos marges, et d'identifiez les chantiers prioritaires afin de créer et de développer le besoin, * Vous réalisez des actions de fidélisations, décrochez des rendez-vous et travaillez quotidiennement en binôme avec les responsables distribution dans le cadre de la présentation des opportunités de business, * Vous êtes en pleine capacité de réaliser des formations et/ou présentations et savez mettre en avant les bénéfices de chaque produit, * Votre approche commerciale se différencie en fonction de chaque interlocuteur et de leur potentiel (client ou prospect), tout en prenant en compte la stratégie de développement national, * Veille concurrentielle, * Reporting via la CRM. Informations complémentaires : * Poste en Home Office (100% télétravail), * Secteur à couvrir : 54, 57, 67, 68, 88, * Formation assurée par la société avec un suivi d'intégration personnalisé, * Possibilité d'évolution rapide. Profil recherché: Issu d'une formation technique ou commerciale allant de Bac + 2 minimum à Bac + 5 et/ou école d'ingénieur, vous justifiez d'une appétence certaine et réelle pour le métier de la vente avec, si possible, une expérience dans les métiers du bâtiment/construction. Charismatique et chasseur dans l'âme, vous disposez d'un fort tempérament commercial et avez la capacité de sortir de votre zone de confort sur un marché où la concurrence est importante. Vous êtes très à l'aise sur le terrain. On vous décrit comme un performeur, vous êtes animé par la gagne et par le développement commercial de votre secteur. Votre esprit est tourné vers la croissance et le développement intelligent d'un business. Vous êtes très dynamique et apporteur d'idées nouvelles : solaire, vous êtes une personne simple, adaptable et résiliente. Vous disposez d'une agilité d'esprit vous permettant d'être force de proposition et de rebondir avec intelligence face aux problématiques du terrain. Curieux, vous avez une vision agile sur le long terme du business. Exigeant, autonome et responsable, vous savez prendre les choses en main. Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une entreprise historique à dimension internationale qui fabrique et propose à une clientèle toujours plus grande des équipements de hautes qualités et à forte valeur ajoutée sur un marché exigeant. Solide et saine cette société vous permettra de vous épanouir et de développer votre carrière dans des conditions optimales : le développement personnel de chaque salarié est au cœur de la stratégie de l'entreprise. CDI Rémunération au global brut annuel : 38/45K€ de fixe + variable (9K€) + participation équivalent à 1 mois et demi de salaire + téléphone + ordinateur + RTT Nombreux avantages : Statut Cadre + RTT + Véhicule de fonction (Type 2008, 3008, 308 SW hybride/électrique/thermique en boîte automatique), CB affaire, CB total utilisable pendant les vacances et toute l'année, mutuelle familiale, CSE, CET, épargne salariale.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 50 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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