Descriptif du poste:       Vous voulez optimiser les processus internes de la Conformité afin d'améliorer la performance opérationnelle dans une banque dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ? On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction de la Conformité Groupe de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable. Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et d'évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction de la Conformité Groupe de La Banque Postale où vous aurez pour missions : Cartographie/Analyse       * Cartographier et analyser les processus opérationnels de la Conformité * Identifier les irritants, redondances et inefficacités   Amélioration continue   * Proposer et déployer des actions d'optimisation * Animer des ateliers d'amélioration continue et partager les bonnes pratiques   Gestion de projets   * Piloter ou coordonner des projets d'amélioration * Préparer et animer les comités, assurer le suivi des plans d'actions * Collaborer avec les équipes métiers, IT et risques   Innovation et veille   * Identifier et promouvoir des leviers technologiques innovants * Participer à des expérimentations et initiatives groupe, liées à l'efficacité opérationnelle   Support aux équipes   * Fournir les outils, les méthodes et l'accompagnement afin d'améliorer la productivité et la qualité des livrables * Contribuer à la communication interne           Quels seront votre salaire et vos avantages ? Vous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.             Profil recherché:       Pour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord un entretien avec le manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d'intégration digitalisé et personnalisé. VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ? Dans l'idéal, vous disposez de connaissance des sujets d'amélioration continue/qualité en environnement bancaire ainsi qu'expérience en amélioration de processus, qualité et une connaissance générale des enjeux de conformité est attendue. Vous avez une bonne capacité d'analyse et de cartographie des processus. Vous maitrisez les méthodes de cartographie et d'analyse des processus opérationnels, capacité à identifier les dysfonctionnements et leviers d'optimisation dans une logique d'efficacité. Vous disposez également de capacité à piloter et coordonner des projets d'amélioration impliquant des équipes métiers, conformité, IT, rigueur dans le suivi des plans d'actions et aisance dans l'animation des comités et d'ateliers. Côté outil, vous avez une bonne compréhension des outils et SI, appétence pour la digitalisation et l'automatisation des processus? Vous êtes décidément parfait(e) !