Dans le cadre de l?évolution et de la sécurisation de ses infrastructures IT, notre client recherche un Ingénieur Poste de Travail confirmé pour intervenir sur la gestion, l?évolution et la standardisation des environnements postes de travail Windows.<br/> <br/> <br/> <br/> Vos missions : <br/> <br/> Maintenir et faire évoluer les infrastructures Postes de Travail en fonction des besoins internes<br/> <br/> <br/> Assurer l?évolution des masters en lien avec les référents IT et métiers<br/> <br/> <br/> Automatiser les processus de déploiement des postes de travail<br/> <br/> <br/> Travailler en étroite collaboration avec les équipes Support N2 / N3<br/> <br/> <br/> Animation du chapter technique<br/> <br/> <br/> Définir les évolutions à mener sur les infrastructures d?administration des postes de travail et les mettre en ?uvre<br/> <br/> <br/> Construire la roadmap du poste de travail et de son écosystème<br/> <br/> <br/> Anticiper l?obsolescence des infrastructures<br/> <br/> <br/> Définir et piloter les évolutions des postes de travail Windows<br/> <br/> <br/> Participer aux revues d?architecture des projets<br/> <br/> <br/> Participer aux cérémonies de la SQUAD<br/> <br/> <br/> Définir et maintenir les standards techniques du poste de travail Windows<br/> <br/> <br/> <br/> Ingénieur Poste de Travail avec une expérience confirmée sur des environnements Windows complexes<br/> <br/> <br/> Habitué aux environnements structurés, projets et méthodes agiles<br/> <br/> <br/> Capacité à travailler en transverse avec les équipes support, sécurité et architecture<br/> <br/> <br/> Environnement défense : une habilitation de sécurité est requise pour ce poste<br/> <br/> <br/> <br/> Compétences techniques :<br/> <br/> Systèmes d?exploitation Windows : Windows 10 / Windows 11<br/> <br/> <br/> SCCM / MECM (expertise requise)<br/> <br/> <br/> Scripting PowerShell<br/> <br/> <br/> Application Packaging<br/> <br/> <br/> IAM :<br/> <br/> Active Directory (AD)<br/> <br/> <br/> GPO (Group Policy Objects)<br/> <br/> <br/> <br/> <br/> <br/>