Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle ! Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards ! Et si le prochain talent c'était vous ? Assurer principalement la conduite des différents engins du service tels que le porte char, les pelles, balayeuses, notamment en renfort/remplacement, et appui aux autres activités de l'unité Sous l'autorité du chef d'équipe responsable de l'activité, assurer le remplacement des chauffeurs pour la conduite du porte char ou des pelles et balayeuse ainsi que leur entretien de premier niveaux. -        Organiser les transferts d'engins entre CERD  et/ou les sites du PARC   -        Organiser les trajets en fonction des charges transportés -        S'assurer du bon arrimage des engins et matériels transporté   Selon le plan de charge, en fonction des habilitations et des capacités, renforcer les équipes de signalisation horizontale et/ou les équipes de l'unité pour effectuer les travaux de réparation de dispositif de retenu (glissières). Ces missions nécessite des déplacements quasi quotidiens sur l'ensemble du département Saison Hivernale (VH de mi-novembre à mi-mars) : Affecté à un CERD, sous l'autorité du responsable de CERD, assure les missions de viabilité hivernale (déneigement, salage, patrouille éventuelles..), participe aux astreintes et aux taches d'entretien courants. Les modalités horaires sont celles du CERD d'accueil.   L'ensemble des taches demande à avoir plusieurs habilitations et compétences afin de maitriser les savoirs nécessaire aux activités d'entretien des routes et aux besoins spécifiques de l'unité TER. 2 modalités de temps de travail au TER :  - de la fin Viabilité Hivernale (VH) (généralement mi-mars) à début de VH (généralement mi-novembre), base horaire de 36h hebdomadaire selon l'horaire quotidien suivant : de 7h à 12h et de 12h45 à 15h45 ; une semaine à 40h sur 5 jours et une semaine à 32h sur 4 jours, avec le vendredi les semaines impaires non travaillé.  - pendant la VH, affectation en CERD selon les modalités horaires du CERD, basé sur 39h00 de travail hebdomadaire Connaissances en réglementation routière, en travaux routiers, en matériel routier et en viabilité hivernale Permis PL CE Habilitation multiple  nécessaire aux activités TER et en CERD Disposition pour le travail de conduite d'engins spécifique et pour le travail manuel Savoir appliquer rigoureusement le plan de prévention adéquat pour travailler en sécurité Sens du travail en équipe et sens de la communication - Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT) - Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA) - Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité) - Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) - Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions) - Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)