Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Description du poste et Missions Le titulaire du poste a pour mission de prendre en charge les patients adressés sur prescription médicale pour réaliser une exploration radiologique à visée diagnostique (utilisation de rayonnements ionisants : radiologie conventionnelle, sénologie, bloc opératoire scanner, scintigraphie), TEP-SCAN, ultrasonique (échographie). Ces actes concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au suivi de pathologies sous la responsabilité d'un médecin (Article R4351 1et2 du Code de la Santé Publique). Missions principales : - Accueillir et prendre en charge les patients, dans son domaine en l'informant du déroulement du soin ; manutention des patients avec laide des brancardiers et de ses collègues, - Acquérir, traiter et archiver les données dans son domaine dactivité (radiologie, médecine nucléaire), - Coter les actes pratiqués (validation du médecin), - Préparer et réaliser des traitements par utilisation de rayonnements ionisants, - Surveiller létat de santé des personnes qui lui sont confiés dans son domaine dintervention, - Établir, actualiser et mettre en uvre les procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine, - Veiller scrupuleusement à la bonne traçabilité des actes, - Signaler les dysfonctionnements, incidents afin dengendrer une vigilance collective et une amélioration qualitative aux pratiques professionnelles définis dans les protocoles et procédures, - Accueillir, encadrer et accompagner sur le plan pédagogique les futurs agents, étudiants ou stagiaires, - Participer aux groupes de travail pour le développement des compétences et pour la modernisation des outils des plateaux techniques en lien avec les projets institutionnels. Modalités : - Accès au statut de la Fonction Publique : Stagiairisation dès l'embauche (ou CDI selon les souhaits) ; - Horaires de travail et congés : 37h30 hebdomadaires, 28 CA et 15 RTT sur une année complète ; - Rémunération selon profil avec reprise d'ancienneté. Profil recherché Être titulaires des diplômes suivants : - D.E.M.E.R : Diplôme d'Etat de Manipulateur en Electro Radiologie médicale - D.T.S.I.M.R.T : Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique