Département : Technique / Maintenance / Travaux Localisation : 224 avenue du Président Wilson 93210 Type de contrat : CDI Date de prise de poste : À pourvoir dès que possible Rattachement hiérarchique : Directeur du département développement du réseau Contexte Dans le cadre du développement de son réseau de magasins en France, TEDi Distribution renforce son équipe technique. Le poste d'Assistant(e) technique vise à structurer la gestion administrative et logistique des interventions, des contrats et des travaux d'aménagement en lien avec les filiales, le siège et l'équipe BTE (bâtiment/travaux/équipement). Missions principales * Agir en tant qu'interlocuteur(trice) pour les échanges entre le siège, les filiales et l'équipe BTE * Assurer la mise en place et le suivi administratif des contrats (prestataires, fournisseurs, maintenance, etc.) * Contrôler et vérifier les factures associées aux travaux, commandes ou interventions * Répondre aux demandes téléphoniques des succursales concernant les contrats, les procédures ou les chantiers * Suivre et classer les demandes d'autorisations administratives (autorisations de travaux, dossiers mairie, etc.) * Archiver et tenir à jour les documents liés aux interventions et à la vie des chantiers * Éventuellement, prendre en charge la gestion des commandes de matériaux et équipements pour les chantiers en coordination avec les équipes internes et fournisseurs Profil recherché * Formation Bac +2 minimum en assistanat technique, gestion, bâtiment ou équivalent * Expérience en support technique, administratif travaux ou maintenance souhaitée * Très bonne organisation et rigueur dans le suivi administratif * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) * Bon relationnel et sens du service * Capacité à travailler en coordination avec plusieurs interlocuteurs (internes et externes) Pourquoi rejoindre TEDi ? * Une entreprise dynamique en pleine croissance en Europe * Une fonction transversale au cœur de l'activité de développement * Une équipe à taille humaine * Des perspectives d'évolution au sein du pôle technique ou administratif Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 30 153,00€ par an Lieu du poste : En présentiel