Description du poste : Rejoignez notre équipe du Multi-Accueil Marie Ernest May (Paris 17) un établissement de 62 berceaux nouvellement restructuré et basé sur 3 axes majeurs : L'accueil de 12 enfants en situation de handicap, La mixité socio-culturelle, Le décloisonnement des espaces et le libre choix de l'enfant, Pour porter ce projet, nous recherchons un/une Psychomotricien(ne) H/F CDI temps plein, à pourvoir dès maintenant. Vos missions : - Vous accompagnez l'enfant dans les moments clés de la crèche (repas, change, sieste, activités). - Vous favorisez l'inclusion des enfants en situation de handicap, notamment pendant les activités et les repas. - Vous soutenez son développement psychomoteur. - Vous participez à l'élaboration, la rédaction et l'animation du projet pédagogique et sa bonne mise en œuvre. - Vous contribuez à l'organisation spatio-temporelle de la crèche et des activités avec votre équipe. - Vous contribuez activement au développement des compétences au sein de l'équipe. - Vous soutenez la parentalité en accompagnant les familles. - Vous gérez et veillez à l'utilisation appropriée du matériel pédagogique. - Vous participez à l'élaboration des comptes rendus et à la préparation des synthèses des enfants. Description du profil : La Croix Rouge Française est un réseau de 600 établissements, plus de 17 000 salariés, dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement. La région Ile-de-France emploie près de 4 000 salariés répartis sur 200 établissements et pôles de services en filière d'activités : handicap, sanitaire, lutte contre les exclusions, personnes âgées, formation, protection de l'enfance et petite enfance. La filière Petite Enfance Ile-de-France regroupe plus de 20 établissements : 15 établissements d'accueil de jeunes enfants et 7 centres de protection maternelle et infantile. La Croix Rouge porte une attention particulière à ses collaborateurs par le biais d'une politique salariale favorable : tickets restaurants, reprise de votre ancienneté, prime de fin d'année, RTT, maintien de salaire pendant la durée du congé maternité, congés enfant malade, subrogation en cas d'arrêt maladie, accès aux avantages du Comité Social d'Entreprise et au dispositif Action Logement, accompagnement à la formation et l'évolution professionnelle (formations collectives et individuelles nombreuses, accompagnements à la VAE). Rejoignez-nous Nos points forts / avantages Equipe pluridisciplinaire actuelle solide et motivée avec 3 EJE, 4 AP, 8 auxiliaires de crèche. 1 psychologue présente 2 jours par semaine. Projet centré sur le décloisonnement et l'accueil inclusif (12 places handicap réservées) en collaboration avec les partenaires extérieurs. Autonomie et rythme de l'enfant respectés : self (déjeuner et goûter), coucher et réveil échelonnés Compétences de chaque métier valorisé : EJE/Psychomotricienne : détachement sur la semaine, gestion des projets. Réunion hebdo // AP : administration des médicaments, gestion des repas. Réunion hebdo. Parents intégrés dans la vie de la crèche : café parents (thèmes variés), atelier du soir, activités ouvertes aux parents. 3 journées pédagogiques sur l'année Grand espace extérieur, dans une rue calme (voie privée). Grille salariale et reprise d'ancienneté Et évidemment : tickets resto, mutuelle, transport 50%, accord diversité/parentalité Informations pratiques liées au poste 16/06/2025