RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous serez en charge du recrutement du personnel permanent (Responsable d'agence, Assistant administratif, commercial et/ou RH, Responsable de secteur, etc.) de nos agences réparties sur l'ensemble du territoire (environ 200 recrutements/an). De ce fait, vous : • Traitez les candidatures selon nos process • Réalisez les entretiens téléphoniques et physiques • Réalisez les reportings de vos entretiens ainsi que vos propositions finales • Garantissez le suivi des vos indicateurs Vous pouvez également participer à d'autres projets RH. PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le recrutement, acquise au sein d'un service des ressources humaines, d'un cabinet de recrutement ou d'une agence d'intérim. Vous êtes à l'aise sur ce type de poste et faites preuve d'un bon relationnel vous permettant de gérer vos recrutements avec efficacité et réussite. Pourquoi les rejoindre ? • Un réseau durable d'agences réparties en France, Belgique et Allemagne • Appartenance à une entreprise ou le bien être de ses salariés est une priorité Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent !