Chargé de Gestion - Facturation H/F 25 - BESANCON
Offre n° 9112486
Chargé de Gestion - Facturation H/F
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Publié le 12 décembre 2024
POSTE : Chargé de Gestion - Facturation H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un chargé de facturation/gestion h/f. DESCRIPTIF DU POSTE ET DES MISSIONS : Vos missions sont de : GERER LA FACTURATION DES PERSONNES AGEES EN COLOCATIONS - Saisir les contrats dans l'outil de facturation - Centraliser et vérifier les variables de facturation - Facturer et encaisser les loyers, charges et dépôts de garantie - Facturer les prestations de service - Pointer les paiements, procéder aux relances et saisir le service recouvrement si nécessaire - Saisir les revalorisations annuelles dans le logiciel de facturation - Paramétrer les nouveaux articles (clients et maisons) GESTION DES FACTURATIONS DE LA PROMOTION IMMOBILIERE (INVESTISSEURS PRIVES) - Saisir les factures et appels de fonds dans l'outil de facturation - Facturer, encaisser et suivre les règlements investisseurs - Pointer les paiements et relancer les clients FACTURER LES MAIRIES AYANT PRIS A BAIL - Facturer annuellement le différentiel entre loyers dus et perçus par les personnes âgées, établir les factures ou avoirs. REALISER LES FORMALITES ANNEXES - Transmettre les documents comptables à la compta Devecey : balance des ventes (loyer, prestations, appels de fonds) OD, prélèvements, virements, chèques - Procéder au lettrage des comptes AVG, AVSB - Mettre à jour les procédures - Suivre les successions et les contentieux - Gérer les budgets des colocations COMPETENCES ET SAVOIR-FAIRE - Formation en gestion (BTS, DUT, Licence) - Expérience opérationnelle significative de plus de 5 ans - Maîtrise logiciels usuels de facturation - Organisé, rigoureux, bon relationnel, sens du service clients - Esprit d'équipe - Gestion des priorités, capacité d'adaptation, réactivité, rigueur TYPE DE CONTRAT / TEMPS DE TRAVAIL : CDI DIPLÔME OU NIVEAU D'ÉTUDE EXIGÉ : Bac +2/3 PROCESS DE RECRUTEMENT : - 1er entretien par téléphone et/ou en visio avec la Chargée de recrutement - 2eme entretien avec le Responsable du service en présentiel - 3eme entretien avec le Directeur du service concerné en visio ou en présentiel INDSPO PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Promotion immobilière de logements
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L'entreprise Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir la façon dont on veut vivre et vieillir. Pouvoir rester dans sa commune ou son quartier, vivre dans une vraie maison, garder son animal de compagnie, voir qui l'on veut quand on veut, conserver ses petites habitudes, rompre avec la solitude, faire ses propres choix Et bénéficier de l'accompagnement d'auxiliaires de vie pour tous les gestes du quotidien...
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