PREF69 - CHARGÉ(E) DES MESURES D'ÉLOIGNEMENT DES ÉTRANGERS EN SITUATION IRRÉGULIÈRE (H/F) 69 - Rhône
Offre n° 9119355
PREF69 - CHARGÉ(E) DES MESURES D'ÉLOIGNEMENT DES ÉTRANGERS EN SITUATION IRRÉGULIÈRE (H/F)
69 - Rhône
Publié le 04 juillet 2025
Référence CSP: MINT_BA069ATB-103991 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Élaboration des actes administratifs afférents aux différentes mesures d'éloignement du territoire à partir des procès-verbaux d'interpellation et d'audition des étrangers interpellés et placés en garde à vue par les services de police ou de gendarmerie Suivi des dossiers jusqu'à leur éloignement effectif : demande de laissez-passer consulaire, organisation des départs, demande de prolongation de la rétention administrative, saisie des informations dans les différents fichiers nationaux des étrangers Suivi administratif des campements illégaux ("squats") dans le département Suivi des frais d'interprétariat des interprètes réquisitionnés Votre environnement professionnel Activité du service : La direction des migrations et de l'intégration compte 5 bureaux, un pôle régional et une plateforme, pour 170 agents. La DMI est chargée de mettre en œuvre les règles relatives aux droits des étrangers : accueil et séjour, droit d'asile et hébergement, procédures d'éloignement et contentieux, contrôle et confection des titres, demandes de naturalisation et intégration des étrangers régulièrement installés dans le département du Rhône. En co-pilotage avec le SGAR et la DDEETS et la DT OFII de Lyon, la DMI est également en charge de l'animation régionale opérationnelle et stratégique des politiques d'asile, de lutte contre l'immigration irrégulière et d'intégration en Auvergne-Rhône-Alpes. Composition et effectifs du service : Un(e) chef(fe) de bureau, deux adjoints et 8 agents Liaisons hiérarchiques : Adjoint(e) au(à la) chef(fe) de bureau - chef(fe) de bureau - directeur(rice) et directeur(rice) adjoint(e) des migrations et de l'intégration Liaisons fonctionnelles : Vous serez amené(e) à travailler quotidiennement en liaison avec les autorités judiciaires, les services de sécurité de l'État (police et gendarmerie), les centres de rétention administrative, les consulats, les représentants de l'État devant le TJ et la CA, le Tribunal Administratif, les services étrangers des autres préfectures et l'administration centrale
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Préfecture du Rhône
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