JBL Conseil, cabinet de recrutement indépendant, facilite la rencontre entre talents et entreprises depuis 30 ans. Que vous soyez expert(e), cadre ou dirigeant(e), nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel en vous présentant à des entreprises sur des projets en adéquation avec vos compétences et vos valeurs. Généralistes en termes de secteurs d’activité, nous intervenons dans des domaines variés tout en conservant une expertise forte dans les secteurs agricole et industriel.   Vous désirez manager une équipe et garantir la disponibilité des pièces pour vos clients du secteur agricole ? Alors intégrez un service essentiel au cœur de la stratégie commerciale de cette entreprise machinisme agricole ! Notre client, basé en Vendée (85), conçoit, fabrique et commercialise des solutions technologiques pour l’agriculture moderne. Acteur reconnu sur son marché, l’entreprise développe des équipements performants pour le travail des sols, la préparation et la récolte, et propose un service pièces de rechange clé pour la satisfaction de son réseau et de ses clients, en France comme à l’Export. Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous recherchons un RESPONSABLE SERVICE PIÈCES DE RECHANGE H/F basé à La Copechagnière (85). Rattaché(e) à la Direction Commerciale & Marketing, vous encadrez l’équipe Pièces de Rechange et garantissez la qualité du service rendu au réseau, en lien direct avec le matériel agricole et les besoins du terrain. Vos missions principales : Manager l’équipe Pièces de Rechange et analyser la charge de travail Gérer les approvisionnements, le stock et le suivi des prévisions commerciales Suivre les programmes de production et répondre aux demandes clients Ajuster la politique tarifaire, développer les outils d’aide à la vente et assurer une veille concurrentielle Gérer les retours SAV et les expéditions pour les opérations de reconditionnement Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue   Les + du poste : Évoluer dans une entreprise en croissance, spécialisée dans le machinisme agricole et offrant des solutions technologiques pour optimiser l’investissement des clients Rejoindre une PME agile, soutenue par un groupe international Bénéficier d’un restaurant d’entreprise, d’une mutuelle prévoyance, d’une rémunération incluant diverses primes et des avantages proposés par le CSE Formation Bac +2 minimum en logistique, avec un réel attrait pour la technique et la mécanique agricole Expérience significative en gestion de stocks et service pièces de rechange dans le secteur agricole, TP ou poids lourds Maîtrise des outils informatiques et bon niveau d’anglais (B2) Si vous vous reconnaissez dans ce projet, donnez un nouvel élan à votre parcours !