POSTE : Chef d'Équipe de Production H/F DESCRIPTION : Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons un Chef d'équipe de production (H/F) en CDI, pour une PME industrielle. Rattaché au Responsable de production, vous encadrez une équipe à taille humaine. Pour ce faire vos missions principales seront les suivantes : Production : - Superviser les programmes de fabrication - S'assurer de la qualité des produits - Assurer le relai avec le service maintenance - Participer aux démarches d'amélioration continue - Réaliser des reportings réguliers - Suivre la fabrication en apportant votre expertise technique - Contrôler les procédés de fabrication - Veiller à la bonne organisation de l'équipe Management : - Faire le lien entre la direction et les équipes de production - Former les nouveaux entrants et le personnel intérimaire - S'assurer du respect des règles d'hygiène, qualité et sécurité - Superviser une équipe composée de 5 à 10 opérateurs - Assurer leur montée en compétences Hygiène, sécurité, environnement : - Animer les réunions sécurité au sein de l'équipe - Participer à des réunions d'analyses d'accident - Veiller à la sécurité de son équipe à travers des actions correctives et préventives - Faire respecter le port des EPI et les règles de sécurité - Faire appliquer les règles HSE du site (EPI, machines, tri) Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire se situe entre 28 et 35K Euros bruts annuels. Vous avez les compétences requises ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. . PROFIL : Vous êtes issu d'une formation minimum Bac +2 en gestion de production industrielle. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Savoir-être : Bon communiquant, vous êtes reconnu pour votre rigueur. La pédagogie est de mise. Savoir-faire : Compétences en management d'équipes terrain Connaissances en techniques industrielles Aisance informatique