Consultant(e) AMOA PeopleSoft F/H - Services Financiers h/f 75 - Paris
Offre n° 9152964
Consultant(e) AMOA PeopleSoft F/H - Services Financiers h/f
75 - Paris
Actualisé le 03 mars 2026
Consultant(e) AMOA PeopleSoft F/H - Services Financiers <br />Description de poste<br />Open Banking et plateformes, paiement, gouvernance de la donnée, automatisation, réglementation et finance durable, cyberprotection. Nos équipes accompagnent les banques et assureurs à anticiper les mutations du secteur, à répondre aux nouvelles exigences réglementaires et à leurs enjeux de transformation.<br />Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Paris et accompagner les plus grands acteurs du secteur bancaire, financier et assurantiel, cette annonce est susceptible de vous intéresser.<br />Dans le cadre du renforcement de notre équipe technique, nous recherchons un(e) consultant(e) AMOA PeopleSoft F/H. <br />Fonctions et responsabilités<br />Le contexte fonctionnel est l'ERP PeopleSoft suite HSCM.<br />Notre client souhaite mettre en oeuvre plusieurs évolutions de son socle technique.<br />Dans ce cadre agile et anglophone, votre mission consiste à contribuer à/au(x) : <br />- Gestion des priorités des demandes utilisateurs ainsi que leur suivi dans l'outil de ticketing <br />- Maintenance applicative (résolution des problèmes remontés par les utilisateurs / amélioration des processus et des fonctionnalités) en assistance avec la maitrise d'oeuvre <br />- Divers contrôles de la chaîne de traitements, la correction des problèmes de données et le paramétrage <br />- Remontées nécessaires pour la maitrise d'oeuvre <br />- La mise en place des projets de gestion de l'application (reprises de données) <br />- L'analyse dans le cadre des évolutions et la mise en place de certains projets <br />- Les livrables attendus sont : <br />1. Liste des problèmes et améliorations à jour dans l'outil de ticketing <br />2. Mise à jour et mise en place de dossiers de paramétrage pour tout nouveau Setup <br />3. Production des contrôles selon planning défini <br />4. Supports applicatifs à jour (description des process, surveillance, etc.) <br />5. Nouveaux documents décrivant les procédures spécifiques à la gestion d'application<br />- Rédaction de la documentation suivante : Documents de cadrage (notamment stratégie de reprise, stratégie de test, estimations de charge), Dossiers de paramétrage, Spécifications fonctionnelles détaillées, Dossiers de test, Dossiers de conduite du changement, CR assistance au démarrage.<br />- Corrections post-production<br />En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :<br />- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel<br />- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé &amp; bien-être<br />- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps<br />Et bien d'autres encore !<br />#LI-KM4 <br />Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br />De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire :<br />- Maîtrise avancée (fonctionnelle et paramétrage) de PeopleSoft.<br />- Bon niveau sur les environnements Oracle, PL/SQL.<br />- Maitrise des livrables AMOA (Cadrage, test, conduite du changement)<br />- Maîtrise de Jira<br />- Niveau d'anglais égal ou supérieur à B2<br />Savoir-être :<br />- Autonomie, rigueur, sens de l'initiative et organisation.<br />- Excellente capacité d'expression orale et écrite.<br />- Aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés (équipes IT, métiers, partenaires externes).<br />CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.<br />Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.<br />Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br />Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br />La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br />Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombé
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