La ville de Châtillon, 38000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine à 3 km de Paris est membre de lÉtablissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris. Territoire attractif et dynamique, en proximité immédiate du cœur économique de Paris, la ville de Châtillon est en plein essor grâce à son développement et à laménagement de son territoire. Desservie par le tramway (T6) ou le métro (ligne 13), la ville a développé de nombreux services pour sa population. Ayant obtenu le titre de lUNICEF Ville Amie des Enfants Châtillon dispose de 9 structures daccueil pour un public âgé de 10 semaines à 4 ans. En tant que Directeur.trice de structure daccueil, vous gérez une équipe de professionnel.les et serez en charge de la mise en œuvre de la politique Petite Enfance de la Ville. MISSIONS PRINCIPALES Concevoir et mettre en œuvre du projet détablissement en adéquation avec le projet éducatif de la commune, et en cohérence avec les orientations de la municipalité; Organiser laccueil des enfants et de leurs familles; Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis; Organiser laccueil et lintégration des enfants en situation de handicap; Accompagner et soutenir les les par la mise en place dun management bienveillant et équitable; Garantir la cohérence et lharmonisation des pratiques, le respect de la règlementation en vigueur et les procédures internes à la collectivité; Superviser et accompagner les pratiques pédagogiques, par des temps réguliers dobservation et de réunions; Repérer et gérer les conflits; Assurer la gestion administrative et financière de la structure: gestion des budgets, gestion des dossiers des enfants et des professionnels; Mettre en place un travail de partenariat en identifiant et mobilisant les partenaires; Participer aux réunions de service; Participer aux évènements Petite enfance mis en place sur la commune. PROFIL Concevoir et mettre en œuvre du projet détablissement en adéquation avec le projet éducatif de la commune, et en cohérence avec les orientations de la municipalité; Organiser laccueil des enfants et de leurs familles; Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis; Organiser laccueil et lintégration des enfants en situation de handicap; Accompagner et soutenir les les par la mise en place dun management bienveillant et équitable; Garantir la cohérence et lharmonisation des pratiques, le respect de la règlementation en vigueur et les procédures internes à la collectivité; Superviser et accompagner les pratiques pédagogiques, par des temps réguliers dobservation et de réunions; Repérer et gérer les conflits; Assurer la gestion administrative et financière de la structure: gestion des budgets, gestion des dossiers des enfants et des professionnels; Mettre en place un travail de partenariat en identifiant et mobilisant les partenaires; Participer aux réunions de service; Participer aux évènements Petite enfance mis en place sur la commune. PROFIL Diplôme d'état d'Infirmière, de Puériculteur.trice ou dÉducateur.trice de Jeunes Enfants; Connaissance du cadre réglementaire et des politiques de la Petite Enfance; Qualités relationnelles et managériales; Connaissance générale en bureautique.