ADJOINT AU CHEF BPGP / CHEF DU PÔLE DÉPENSE DE PERSONNEL(H/F) 75 - Paris (Dept.)
Offre n° 9166304
ADJOINT AU CHEF BPGP / CHEF DU PÔLE DÉPENSE DE PERSONNEL(H/F)
75 - Paris (Dept.)
Publié le 13 décembre 2024
Référence CSP: MINT_BA075ACA-94404 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : En tant qu'adjoint au chef de bureau : - Vous contribuez, en lien avec le chef du bureau, à l'animation du bureau (8 agents). Vous l'assistez dans ses domaines de compétence et assurez son intérim ; - Vous êtes associé à l'élaboration de la stratégie budgétaire du programme 216 "Conduite et pilotage des politiques de l'intérieur" (955 M€ HT2 en 2024) sur l'ensemble du cycle budgétaire et assurez une fonction de synthèse ; vous contribuez à la garantie de la soutenabilité budgétaire du programme - Vous êtes en charge de l'animation du réseau par la définition et la diffusion des normes, pratiques et schémas de gestion en matière de pilotage budgétaire. Vous apportez un appui méthodologique et élaborez les outils pour contribuer à l'amélioration de la qualité des données et des prévisions ; En tant que chef du pôle "Pilotage des crédits de titre 2" : - vous assurez le management d'un collaborateur ; - vous êtes chargé de la préparation du budget du programme 216 s'agissant des emplois et crédits de titre 2 (861 M€ en 2024, 11 400 ETP) et vous coordonnez l'ensemble des travaux du cycle budgétaire (préparation des conférences budgétaires, élaboration des documents budgétaires), en lien avec la DRH ; -sur ce périmètre, vous prenez en charge le pilotage de l'exécution budgétaire pour garantir la soutenabilité de la programmation (en lien avec le responsable de la fonction financière ministérielle et le contrôleur budgétaire) et la performance du programme.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilier
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