POSTE : Architecte d'Entreprise - Urbaniste H/F DESCRIPTION : Rattaché à la Direction Système d'Information de Safran Transmission Systems, l'Architecte d'Entreprise définit, structure et pilote l'évolution cohérente du Système d'Information de Safran Transmission Systems, en alignement avec la stratégie de l'entreprise, les besoins des Métiers et le Plan Directeur du SI. Il/elle est garant(e) de la cohérence globale du SI, de sa rationalisation et de sa capacité à soutenir la transformation digitale de l'entreprise. À ce titre, il/elle intervient transversalement sur l'ensemble des domaines de l'Architecture d'Entreprise (processus métiers, applicatif, données, flux et architecture technique), en lien étroit avec les directions Métiers, les équipes IT et les architectes spécialisés. En participant activement aux projets structurants, l'Architecte d'Entreprise modélise, documente et maintient la cartographie du SI, dans le respect des méthodologies, référentiels et outils d'Architecture d'Entreprise du Groupe. Activités attendues 1. Pilotage de l'Architecture d'Entreprise: - Définir et maintenir une vision cible cohérente du Système d'Information - Contribuer à l'optimisation des processus Métiers - Anticiper les évolutions Métiers - Proposer des scénarios d'évolution et de simplification du SI 2.Alignement, standards et urbanisation du SI - Contribuer aux choix de nouvelles solutions - Implémenter et maintenir un référentiel unique du parc applicatif STS - Préconiser et promouvoir l'usage des standards DSI et Groupe - Analyser les impacts des nouvelles solutions sur l'architecture existante et cible. - Effectuer une veille technologique 3. Appui à la transformation digitale (programmes 4.0) - Appuyer et piloter, en lien avec les parties prenantes, le programme de transformation digitale de la société. - Intervenir transversalement sur les streams de transformation digitale 4.0. - Garantir la cohérence des initiatives 4.0 avec la trajectoire globale du SI. 4. Cartographie et documentation du SI - Formaliser, consolider et faire évoluer la cartographie du Système d'Information. - Gérer, modéliser et documenter les composants du SI selon les référentiels d'Architecture d'Entreprise. - Contribuer à la mise en place, à la maintenance et à l'évolution des outils de modélisation (ex. LeanIX) et à leur interopérabilité avec l'écosystème applicatif Groupe. - Participer à la définition, la spécification et la validation des standards et référentiels d'Architecture d'Entreprise. 5. Contribution aux projets - Évaluer la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible - Elaborer les documents d'arvhitecture - Accompagner les équipes projets dans les choix d'architecture. 6. Communication, acculturation et amélioration continue: promouvoir la discipline, communiquer et partager les bonnes pratiques. PROFIL : Formation & parcours - Bac +5 (école d'ingénieur généraliste, informatique ou équivalent). - Expérience de 2 à 5 ans dans un ou plusieurs Métiers de l'entreprise et/ou au sein d'une DSI. - Expérience préalable en pilotage de projets informatiques. - Idéalement, double compétence Métiers et Systèmes d'Information. Compétences techniques - Excellente connaissance des composantes de l'Architecture d'Entreprise (processus, applicatif, données, flux, technique). - Maîtrise ou certification sur les cadres et outils : o TOGAF o ArchiMate o LeanIX (ou outil équivalent) - Capacité à analyser des architectures complexes et à proposer des trajectoires d'évolution. Compétences comportementales - Excellentes capacités analytiques et de synthèse. - Aisance en communication écrite et orale, capacité à convaincre et à fédérer. - Vision à la fois court terme et long terme des transformations. - Aptitude à travailler en équipe et en transverse. - Curiosité intellectuelle, rigueur et sens de la pédagogie. Langues - Anglais professionnel requis (écrit et oral).