Responsable Réseau H/F

Responsable Réseau H/F 75 - Paris 1er Arrondissement

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Offre n° 9186935
Responsable Réseau H/F

75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 mars 2026

POSTE : Responsable Réseau H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un (e) Responsable Réseau, pour la France. Après plusieurs années de succès grâce à une offre ultra simple à vendre, ultra accessible mais de qualité, l'enseigne qui conçoit et fait fabriquer ses propres gammes accélère ! Au travers d'un nouveau concept de vente unique qui prévoit une quinzaine d'ouvertures cette année, vous allez construire avec ses dirigeants un nouveau réseau de A à Z dans le domaine de l'habitat. L'offre est claire, la vente simplifiée au maximum tout en offrant la meilleure expérience client, le marketing sur les réseaux sociaux fonctionne et fait déjà le buzz pour apporter du trafic. Les clients eux aussi sont déjà là, il ne reste qu'à s'en occuper! Les prochains leviers : Accompagner les ouvertures pour reproduire les premiers succès et faire de chaque collaborateur des performeurs. Et pour ça, il faut quelqu'un qui sache fédérer, structurer et transmettre. Ce poste est clé : vous êtes celui ou celle qui va faire passer le réseau à la vitesse supérieure. Ici vous construirez aussi votre poste de demain. Votre terrain de jeu : Votre mission ne se résume pas à piloter le commercial. Vous allez donner une colonne vertébrale à la vente. Concrètement, vous allez : - Créer des outils simples et efficaces pour vendre mieux (et avec le sourire) - Concevoir des supports de formation clairs, vivants, duplicables - Former les nouveaux arrivants, sur le terrain, au contact des clients - Animer les équipes, les challenger, en leur transmettant votre énergie et pratiques du métier - Repérer les talents et former les managers et formateurs de demain - Être acteur lors des ouvertures pour installer la bonne énergie dès le départ - Consolider les partenariats Vous montrez l'exemple. Vous vendez, vous expliquez, vous corrigez, vous faites progresser. Puis, progressivement, vous prenez de la hauteur pour : - structurer la vision réseau, - affiner la stratégie commerciale, - co-construire votre feuille de route avec les dirigeants. Un poste pour les amoureux du relationnel Ici, on parle beaucoup aux gens. Aux équipes. Aux clients. Aux dirigeants. Vous êtes sur la route, partout en France, là où ça se passe vraiment. Vous aimez créer du lien, instaurer la confiance, faire monter la pression sans jamais casser l'ambiance. Si vous avez besoin d'un bureau fixe et de journées qui se ressemblent, ce n'est pas pour vous. Si vous aimez l'énergie du terrain, votre place est là. Le profil qu'on a en tête Vous avez déjà : - animé des équipes commerciales dans de la vente directe, sur le terrain, en salons, foires (même si le concept n'y est pas présent, c'est l'efficacité que l'on recherche), - formé des vendeurs sur les méthodes de ventes, - structuré des méthodes de vente, - accompagné une croissance ou des ouvertures. - confirmé votre maitrise par des résultats probants, en tant que vendeur et manager, Mais surtout, vous êtes : - à l'aise avec les gens, - à l'écoute, - enthousiaste, - capable d'embarquer sans imposer. Vous savez quand être dans l'action, et quand lever la tête pour réfléchir plus loin. Pourquoi ce poste est incroyable - Vous construisez quelque chose qui vous ressemble - Votre impact est visible rapidement - Vous travaillez en direct avec des dirigeants accessibles - Votre évolution dépend de ce que vous créez, pas d'un organigramme figé Conditions - Statut cadre autonome - Forte mobilité nationale - Rémunération attractive + variable lié à la performance et au développement, avec une feuille de route évolutive - Véhicule et frais pris en charge Alors si cocher des cases dans un tableau Excel vous suffit pour vous épanouir, passez votre chemin (même si on en fait un peu !). Si en revanche vous prenez du plaisir à créer une dynamique dans le domaine de la cuisine, à embarquer des équipes et à transformer un potentiel en vrais résultats postulez sans attendre! PROFIL :

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

Proesa


Proesa > Redéfinir le conseil, > Révolutionner le recrutement.

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