Description du poste : Vous intégrez la Direction des Achats indirects du Groupe et établissez les stratégies d'achats du pôle IT & Digital (en identifiant des solutions de partenariats business innovantes, dans un objectif de massification des achats afin notamment d'optimiser les conditions négociées pour le Groupe), tout étant garant du respect des procédures, en assurant la mise en œuvre des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de votre pôle, impliquant le management d'une équipe de 3 acheteurs.A ce titre, vous serez garant de :1. L'animation du pôle Achats IT & Digital et la définition stratégique de sapolitique d'achats - Vous pilotez le dimensionnement du coût complet d'acquisition des biens etprestations sous votre périmètre de responsabilité, impliquant : une analysestratégique du marché, la rédaction des cahiers des charges, le montage desdossiers d'appel d'offres, la demande d'offre, l'arbitrage sur le choix desentreprises finales à consulter, le suivi de la relation fournisseur et la capitalisationsur la performance après finalisation des négociations ; - Vous négociez auprès des fournisseurs les meilleures conditions possibles pourobtenir la parfaite adéquation du coût complet, des délais de livraison et/ou demise en œuvre éventuels, dans le cadre du respect des cahiers des charges etdes exigences de qualité, en collaboration avec les métiers ; - Vous définissez des processus d'achats innovants et proposez des solutionsefficaces et adaptées aux changements technologiques très rapides et propres àce périmètre d'achats, tout en garantissant le respect de la Charte Éthique et RSEdu Groupe.2. L'animation d'une veille marché et sourcing fournisseursVous participez activement à la recherche permanente de nouveaux partenaires etd'innovations, à même de répondre aux besoins de développement du Groupe.3. L'accompagnement d'excellence de nos métiers - Vous assurez l'interface avec les différents donneurs d'ordres et les fournisseursafin de garantir la sécurisation des intérêts du Groupe dans le cadre d'achatsreprésentant de forts enjeux stratégiques, politiques et commerciaux ; - Vous accompagnez les métiers et challengez activement l'analyse du besoin et del'ensemble de ses drivers de coûts et de performance ; - Vous communiquez et promouvez au sein du Groupe la valeur ajoutée de ladémarche achat et les bonnes pratiques de la Direction du Lafayette Achats. Description du profil : Issu.e d'une formation type école de commerce, idéalement complétée par unespécialisation en achats, vous bénéficiez d'une expérience d'au minimum 10 ans, dontune expérience significative en Achats IT & Digital au sein d'un grand groupe.Autonome, rigoureux.se, structuré.e, pugnace et organisé.e, vous savez gérer les priorités et plusieurs dossiers en parallèle. Vous faites également preuve de compétences managériales. Votre curiosité, votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute active, votre goût pour le travail en équipe et votre forte capacité de persuasion ainsi que votre sens développé de l'analyse sont autant d'atouts qui vous permettront de performer sur ce poste.Vous parlez anglais couramment - Vous visez les résultats :Vous aimez relever des défis impactants pour le business et fédérer les équipes jusqu'àl'atteinte des objectifs. - Vous faites preuve d'esprit stratégique :Vous identifiez rapidement les tendances de marché, les défis sur le long terme et voustrouvez des opportunités capables de créer une valeur durable pour l'entreprise. - Vous maîtrisez la technologieVous anticipez aisément les innovations et adoptez avec enthousiasme les nouvellestechnologies permettant à tous de rester performants et à la pointe !