Rattaché(e) au Responsable Opérationnel de l'agence de Sophia-Antipolis, la principale mission du / de la Chargé(e) de recrutement sera de participer à l'activité de recrutement.  Ses missions principales seront de :  - Travailler en collaboration avec l'équipe  - Étudier et analyser des besoins en recrutement exprimés par les managers  - Identifier des candidats à travers des techniques de sourcing sur les jobboards et réseaux sociaux  - Rédiger et diffuser les annonces sur les différents supports  - Réaliser des entretiens téléphoniques et physiques en collaboration et autonomie ensuite  - Suivre des candidats tout au long du processus de recrutement jusqu'à l'intégration  - Gagner en autonomie et intervenir sur des sujets transverses RH  - Participer aux salons de recrutement  - Participer au développement des partenariats écoles En formation Ressources Humaines, Commerciale ou équivalent BAC+4/5, vous ne connaissez pas nécessairement les techniques de recrutement mais vous voulez les apprendre.