En Bref : Responsable de Mission Audit (H/F) – Cabinet comptable - Contrat : CDI - Localisation : Tours - Fourchette de salaire : 45?000?€ – 55?000?€ brut annuel selon profil - Audit légal, pilotage de mission, encadrement d’équipes, analyse financière, relation client Notre client est un cabinet structuré et reconnu pour la qualité de son accompagnement et la diversité de ses interventions. Dans le cadre du développement de son bureau tourangeau, il recherche un responsable de mission capable de piloter des dossiers d’audit avec autonomie et d’encadrer une équipe dans un environnement stimulant. VOS PRINCIPALES MISSIONS * Piloter et coordonner des missions d’audit légal et contractuel pour un portefeuille de clients diversifiés * Superviser et accompagner les collaborateurs dans leurs travaux, assurer la qualité des dossiers * Analyser les comptes, les processus financiers et les dispositifs de contrôle interne * Être l’interlocuteur privilégié des clients, en garantissant un conseil structuré et adapté * Contribuer à l’amélioration des pratiques internes et à l’efficience des missions VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en comptabilité, audit ou finance (type DSCG / Master CCA) et disposez d’une expérience significative en audit en cabinet, avec une première expérience d’encadrement. Vous faites preuve de leadership, de rigueur et d’un bon sens de l’organisation. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT * Intégration dans une structure dynamique, à taille humaine et en croissance * Parcours d’intégration et dispositifs de formation continue * Charte de télétravail flexible après intégration * Perspectives d’évolution et prise de responsabilités accrues * Package social attractif incluant avantages salariés VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en comptabilité, audit ou finance (type DSCG / Master CCA) et disposez d’une expérience significative en audit en cabinet, avec une première expérience d’encadrement. Vous faites preuve de leadership, de rigueur et d’un bon sens de l’organisation. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT * Intégration dans une structure dynamique, à taille humaine et en croissance * Parcours d’intégration et dispositifs de formation continue * Charte de télétravail flexible après intégration * Perspectives d’évolution et prise de responsabilités accrues * Package social attractif incluant avantages salariés