Descriptif de la mission : Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? DEKRA Expertise recherche son/sa futur/e Inspecteur/trice automobile LCD à Compiègne (60) et Villers Cotteret (02). Votre rôle : En tant qu'inspecteur/trice automobile, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs. Vos principales missions seront : - Identifier les véhicules (caractéristiques légales, commerciales et équipements), - Identifier et évaluer les dommages présents sur la carrosserie/sellerie/pneus : lister les dommages, déterminer les opérations de remise en état, estimer le temps de main d'oeuvre - Prendre des photos des véhicules (prise de vue générale et dommages) selon le cahier des charges du client concerné - L'inspection est réalisée de manière digitale, dans une application mobile DEKRA Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission. Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques. Votre savoir-être : Vous savez travailler en autonomie et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux/se et orienté/e résultats. Votre savoir-faire : Vous êtes titulaire d'une formation en carrosserie ou maintenance de véhicules automobiles. Vous avez une expérience dans le secteur de la carrosserie automobile. Vous connaissez les méthodes de réparation et aimez travailler selon des procédures établies. Vous savez défendre votre expertise en contradictoire. Nous vous proposons : - Salaire : 24Keuros à 27Keuros + prime de production mensuelle et prime de qualité trimestrielle selon performance - 35 heures par semaine - Titre restaurant via carte SWILE (montant 9.50euros par jour, participation de l'employeur 60%) // panier repas - Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA - Participation, comité d'entreprise, compte épargne temps - Primes (cooptation) Et cela, dans une culture d'entreprise : - Stimulante au sein d'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur - Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning - Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5ème année consécutive la distinction EcoVadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE ! Quel parcours vous attend ? Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, un entretien manager / RH. Convaincu/e ? N'hésitez plus et postulez ! Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.