Au cœur des politiques publiques locales, la Métropole Rouen Normandie agit chaque jour pour lemploi, lattractivité du territoire et les parcours professionnels de ses agents. A la Métropole, au sein de la Direction des ressources humaines, vous contribuez activement à cette ambition en jouant un rôle stratégique dans lidentification, le recrutement et laccompagnement des talents, tout au long de leur évolution professionnelle dans un environnement où le sens du service public est au cœur de chaque action. Vos missions Recrutement (50%) Vous participez activement à la stratégie de recrutement de la Métropole Vous identifiez les besoins, vous rédigez et diffusez des offres attractives dans le cadre de la démarche de la marque employeur Vous sourcez et sélectionnez les candidats (entretiens, évaluations, viviers) Vous contribuez à lamélioration de lexpérience candidat en faisant les liens nécessaires à chaque étape du processus Vous clôturez administrativement le volet administratif du recrutement Vous participez aux actions dattractivité des métiers (forums, partenariats, événements) Conseil en évolution professionnelle (50%) Vous accompagnez les agents en souhait de mobilité dans leurs projets dévolution ou de reconversion Vous réalisez des entretiens individuels danalyse de parcours et de compétences Vous construisez des plans dactions personnalisés et vous sécurisez les parcours Vous informez, orientez et vous mettez en place les dispositifs daccompagnement existants (formation, stage dimmersion, reconversion) Vous assurez la gestion administrative des dispositifs Vous assurez le suivi et lévaluation des accompagnements