POSTE : Développeur Bi Junior H/F DESCRIPTION : Mission principale : En tant que Développeur Talend Junior, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance des flux d'intégration de données au sein de notre organisation. Vous collaborerez étroitement avec les équipes techniques et métiers pour répondre aux besoins en gestion et transformation des données. Responsabilités : 1. Développement ETL avec Talend : - Développer et maintenir des flux d'intégration avec Talend. - Automatiser les traitements de données pour optimiser les performances. - Tester, documenter et valider les processus développés 2. Analyse et transformation des données : - Analyser les besoins métiers pour proposer des solutions adaptées. - Effectuer les mappings nécessaires entre les sources et les cibles de données. - Garantir la qualité et la cohérence des données intégrées. 3. Collaboration et suivi de projet : - Travailler avec les équipes métiers pour définir les exigences fonctionnelles. - Assurer un suivi rigoureux des développements et des livrables. - Participer aux réunions de coordination et de suivi des projets. 4. Amélioration continue : - Participer à l'optimisation des processus d'intégration. - Proposer des solutions innovantes pour améliorer les performances des systèmes existants. PROFIL : Compétences techniques : - Connaissance de l'outil Talend Data Integration (ou ETL similaire).- Bases en SQL et en gestion de bases de données relationnelles.- Bonne compréhension des concepts liés aux flux ETL et à la gestion des données.- Familiarité avec les environnements cloud et les APIs (un plus). Qualités personnelles :- Rigueur et organisation dans le travail.- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes.- Motivation à apprendre et à progresser dans un environnement technique.- Bon relationnel et esprit d'équipe. Formation et expérience :- Formation Bac +3/5 en informatique ou équivalent.- Une première expérience (stage ou alternance) en développement ETL ou gestion de données est un atout. Pourquoi nous rejoindre ? - Une semaine de 4 jours pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle.- Environnement collaboratif et propice à l'apprentissage.- Opportunités de progression et de montée en compétences