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Responsable Cloud Platform H/F 35 - CESSON SEVIGNE
Offre n° 9267744
Responsable Cloud Platform H/F
35 - CESSON SEVIGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 décembre 2024
POSTE : Responsable Cloud Platform H/F DESCRIPTION : Contexte : Le groupe Sinari est le leader français des solutions logicielles pour le marché des transporteurs routiers. Dans le cadre de la croissance du groupe, nous mettons en place une nouvelle offre SaaS pour nos clients, basée sur le Cloud Azure. Cette initiative nécessite de constituer un pôle CloudOps en interne pour mener la transformation avec le projet de Move to Cloud, industrialiser nos processus de delivery et assurer un haut niveau de qualité en production à nos clients. Nous rejoindre, c'est : - Saisir une opportunité unique de construire une architecture cloud du départ et de promouvoir votre vision - Participer à des projets innovants au coeur de la transformation de l'entreprise - Évoluer dans un environnement collaboratif et axé sur la performance - Contribuer à des défis techniques à grande échelle dans une entreprise en forte croissance. Mission principale : Acteur clé de la conception, de la mise en oeuvre et la gestion de l'infrastructure cloud supportant les solutions SaaS de Sinari, le Responsable du Service Cloud Platform pilote les initiatives stratégiques en matière de scalabilité, de fiabilité et de sécurité des plateformes, tout en encadrant une équipe d'ingénieurs CloudOps, de Site Reliability Engineers et d'un FinOps. A ce titre vous aurez pour missions : - Concevoir et mettre en oeuvre une architecture Cloud scalable, performante et résiliente sur Azure - Assurer la disponibilité, la performance, la scalabilité et la résilience de nos infrastructures en production - Mettre en oeuvre l'automatisation des déploiements et la gestion des infrastructures (IaC, CI/CD) - Veiller à la fiabilité des systèmes, services et produits pour nos collaborateurs comme pour nos clients en apportant un état d'esprit DEVOPS - Mettre en place des instruments de mesure et de surveillance et veiller à définir et sécuriser les SLA en production - Piloter la stratégie relative à la sécurité, la surveillance et la récupération des données - Collaborer avec les équipes produit, développement et DEVOPS pour garantir une intégration continue fluide - Assurer une veille régulière pour optimiser les performances et les coûts des services cloud - Encadrer et développer les compétences des ingénieurs cloud au sein de l'équipe Type de poste Localisation : Cesson-Sévigné Télétravail 2 jrs par semaine possible Déplacements : occasionnels sur d'autres sites en France (Lyon, Châteauroux) Type de contrat : CDI Statut : Cadre Durée du travail : 39 heures Salaire : entre 65 000€ et 70 000€ selon votre profil et votre expérience Date de démarrage : immédiatement et selon disponibilité Le process de recrutement pour ce poste Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique afin de faire connaissance. Si nos attentes sont alignées, vous rencontrerez Fabien, votre future manager et Chloé du service RH qui vous présenteront en détail les missions du poste et l'équipe. Enfin, si cette première rencontre est concluante, nous vous proposerons de découvrir notre vision stratégique lors d'un entretien avec votre futur N+2. Tout au long du processus, nous mettrons un point d'honneur à ce que vous vous sentiez à l'aise et que vous puissiez poser toutes vos questions. PROFIL : Qui êtes-vous ? - Vous avez plus de 10 ans d'expérience en ingénierie cloud et DEVOPS, avec une expertise sur au moins une plateforme majeure (AWS, Azure, GCP). - Vous avez une expérience avérée dans la gestion d'équipes techniques et de projets complexes. - Vous maîtrisez les pratiques d'Infrastructure-as-Code (Terraform, CloudFormation) et les outils CI/CD - Vous avez des connaissances approfondies en sécurité cloud, scalabilité et optimisation des performances Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités de communication et de pédagogie, ainsi que d'un leadership affirmé vous permettant de fédérer et d'entraîner une équipe. Vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe et d'une grande capacité d'écoute, tout en étant autonome, curieux(se) et force de proposition. Dynamique et proactif(ve), vous alliez sens de l'organisation, fiabilité, rigueur et de solides capacités rédactionnelles pour mener à bien vos missions.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000,00 Euros à 70000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
SINARI
Le Groupe Sinari est composé d'environ 300 personnes réparties entre différentes entités (COFISOFT, AXIOROUTE, OMP, GPI, Stock IT, Eliot, Tas-Tms, ITEM, ICARE, CJM, XYRIC, A PLUS, NEGSYS). Le groupe SINARI est aujourd'hui le leader des solutions logicielles métiers destinées aux transporteurs routiers et logisticiens, en France et au Benelux. Le groupe a développé une suite de solutions parfaitement intégrées et complémentaires répondant à l'ensemble des besoins des transporteurs.
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