À propos de l'entreprise Notre client s'engage à travers un programme de responsabilité sociale et environnementale ambitieux, plaçant l'humain et la durabilité au cœur de sa transformation. À propos du rôle En tant que Responsable de Boutique, vous êtes un pilier essentiel de l'équipe et incarnez pleinement l'esprit de notre enseigne. Véritable moteur de la performance collective, vous animez votre équipe autour des valeurs fortes de l'entreprise et d'une expérience client différenciante. Responsabilités * Représenter et transmettre les valeurs de la marque auprès de l'équipe et de la clientèle. * Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe (4 à 5 personnes), en favorisant l'autonomie, la responsabilisation et la montée en compétences. * Accompagner et former les collaborateurs au quotidien, en partageant votre expertise et votre sens du service. * Suivre les indicateurs de performance (KPI) et animer des points réguliers pour piloter l'activité du magasin. * Offrir une expérience client exceptionnelle, personnalisée et fidèle à l'image de la marque. * Être force de proposition pour améliorer les résultats, les processus internes et la rentabilité du point de vente. * Mettre en œuvre des stratégies commerciales innovantes pour atteindre et dépasser les objectifs fixés. * Gérer efficacement les stocks et les ressources pour optimiser la performance économique. * Veiller à la qualité de l'identité visuelle du magasin et à son attractivité. Qualifications Vous êtes un.e manager passionné.e par l'univers de la mode et engagé.e dans une démarche humaine et responsable. Compétences requises * Votre sens du commerce, votre goût du challenge et votre expérience confirmée dans la gestion d'équipe en environnement retail. * Votre capacité à fédérer, motiver et faire grandir vos collaborateurs dans un cadre bienveillant et exigeant. * Votre dynamisme, votre curiosité et votre audace, qui créent un environnement stimulant et propice à l'épanouissement professionnel. * Votre maîtrise des techniques de vente et votre capacité à créer une relation client forte et durable. * Votre esprit d'équipe et votre volonté de contribuer à une ambiance de travail positive et motivante. * Votre rigueur dans le suivi des objectifs et votre capacité à déléguer efficacement. Rémunération et package de compensation * Rémunération attractive avec 13e mois et variable motivant. * Vestiaire offert chaque saison. * Réductions sur l'ensemble des marques du groupe. * Accès à des ventes privées internes. * Avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.). * Carte restaurant (prise en charge à 50 %). * Mutuelle familiale de qualité. * Parcours d'intégration et formations certifiantes (type BTS MUM). * Opportunités d'évolution au sein d'un groupe multi-marques. * Outils digitaux innovants pour accompagner la vente et le management. Déclaration d'égalité des chances Notre entreprise s'engage à travers un programme de responsabilité sociale et environnementale ambitieux, plaçant l'humain et la durabilité au cœur de sa transformation.