Description du poste : Vos missions en apprentissage : Recrutement : -Rechercher des profils en adéquation avec les besoins des clients/prospects (via jobboards et outils internes). -Analyser les candidatures et réaliser les entretiens de recrutement. -Évaluer les compétences et assurer le matching entre candidats et postes. -Suivre l'intégration des candidats placés ou délégués chez les clients. Développement commercial (en binôme avec votre tuteur) : -Participer à la prospection commerciale et à la veille sur les secteurs porteurs. -Identifier les contacts clés chez les clients et prospects. -Comprendre les besoins et y répondre avec des profils adaptés. -Contribuer au placement d'intérimaires et au recrutement en CDD/CDI. -Appliquer la législation du travail en vigueur. -Aider à développer un portefeuille clients/prospects. -Planifier des rendez-vous qualifiés et mettre à jour le logiciel avec les actions menées et les informations collectées (potentiels, besoins, concurrence.). Description du profil : -Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 ou d'une certification RNCP de niveau 5, idéalement dans les domaines du commerce, marketing ou communication. -Type de contrat : Apprentissage -Durée : 14 mois - de septembre 2025 à octobre 2026. -Rythme : 1 semaine de formation / 3 semaines en entreprise. -Volume horaire : 511 heures de formation (hors travail personnel). -Condition d'âge : Avoir moins de 30 ans (29 ans révolus maximum) à la signature du contrat. Cadre de formation: -École : IMC - Institut des Métiers et des Compétences, CFA du Groupe Randstad, campus situé à Paris (La Plaine Saint-Denis), au sein du siège social de Randstad France. -Modalités : Cours en présentiel ou distanciel, 1 semaine par mois. -Complément : Accès à des formations internes en plus du programme pédagogique. Logistique & Avantages: -Transport : Aller-retour domicile / école (train) pris en charge à 100¿%. -Hébergement : Proposé aux apprentis hors Île-de-France (2 personnes par chambre).