Responsable maintenance secteur H/F 49 - ANGERS
Offre n° 9310668
Responsable maintenance secteur H/F
49 - ANGERS - Localiser avec Mappy
Publié le 15 décembre 2024
Notre client est acteur majeur de son secteur faisant partie d'un groupe d'envergure mondiale. Il recherche son nouveau Responsable maintenance secteur pour son site basé à proximité d'Angers. Cette entreprise connait une belle croissance sur ces dernières années et souhaite continuer sur cette lancée. Pour atteindre ses objectifs et poursuivre sa montée en puissance, elle a besoin de se structurer. Rattaché au Directeur Technique, vous pilotez une équipe de techniciens de maintenance et vous accompagnez leur montée en compétence. En ce sens, vous animez et fixez les objectifs à atteindre sur les différents enjeux de la maintenance. Vous organisez la maintenance préventive et curative du site et vous relevez les défis d'amélioration continue sur votre périmètre). Vous assurez une veille technique et êtes force de proposition sur le parc machine et son entretien. Vous gérez et suivez les commandes des pièces détachées et pilotez le budget maintenance en collaboration avec la direction. Vous travaillez en équipe et de façon transversale avec les différents services connexes ou prestataires externes. Vous déployez une politique santé/sécurité au sein de votre équipe et vous vous assurez de l'application des bonnes pratiques. Issu d'une formation technique, vous avez acquis des compétences solides dans la maintenance industrielle de type électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme (un plus). Au cours de votre parcours, vous avez déjà encadré et animé des équipes. En ce sens, vous appréciez le contact avec le terrain, vous êtes à l'écoute de vos collaborateurs et vous les accompagnez dans leur montée en compétences. Vous faites preuve de force de proposition, vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes particulièrement vigilant aux questions de sécurité/santé de vos équipes. Vous avez des bonnes bases en anglais vous permettant de mener un échange technique. Ce poste est dans un rythme 2*8 au statut cadre. L'évolution en interne est favorisée dans le groupe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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