Rejoignez le groupe EFOR, expert dans le secteurs des Life Sciences, qui évolue dans un environnement stimulant et innovant ! Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) spécialisé(e) dans les procédés biopharmaceutiques, pour rejoindre nos équipes toulousaines ! Votre rôle : Intégré(e) au sein du Service Manufacturing d'une industrie pharmaceutique, vous jouez un rôle clé dans la supervision des phases de qualification des équipements de production biotechnologiques (bioréacteurs, centrifugeuses...etc.). Dans le cadre de vos fonctions, vous avez pour mission de : * Actualiser les cahiers des charges (URS, critères associés, spécifications fonctionnelles) * Conduire des analyses de risques (AMDEC) * Élaborer les fiches de tests et les plans de validation * Concevoir et rédiger les protocoles de tests (QI, QO, QP) détaillant les critères de qualification * Coordonner la préparation des tests avec les équipes internes et les fournisseurs * Dérouler et superviser les tests de qualification * Gérer les non-conformités et les déviations * Mise en place de CAPA si nécessaire * Rédiger des plans et rapports de validation * Participer à l'optimisation continue du Plan Directeur de Validation (PDV) * Collaborer avec les équipes internes et externes Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac +5 en ingénierie biopharmaceutique, biotechnologie, ou domaine connexe ; vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de projets de qualification et de validation dans l'industrie pharmaceutique. Vous avez des connaissances approfondies des processus Upstream et Downstream ainsi que des équipements associés. Une spécialisation dans l'un de ces domaines est possible. Vous êtes à l'aise avec l'anglais écrit et parlé. Les Raisons de nous rejoindre ! * Des projets variés et à haute valeur ajoutée * Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences techniques et managériales * Un centre formation interne certifié * CDI / Statut Cadre Nos étapes de recrutement : * Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition * Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux * Plus qu'un CV, une personnalité ! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets * Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 55 000,00€ par an Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel