POSTE : Chargé de Projet en Promotion de la Santé H/F DESCRIPTION : II. Poste proposé - Missions générales Développer une offre en promotion de la santé sur le territoire de la Vienne, particulièrement dans le cadre du groupement hospitalier de territoire (GHT), en lien avec l'équipe de promotion de la santé du CHU de Poitiers. Développer et évaluer des interventions de prévention-promotion de la santé sur le territoire : programmes d'éducation pour la santé et actions de prévention éducative ou de promotion de la santé. - Être à jour des bonnes pratiques de promotion de la santé - Réaliser une veille des appels à projets nationaux et locaux de prévention-promotion de la santé - Répondre aux appels à projet : à partir du diagnostic des besoins locaux, définir les objectifs mesurables, moyens et budget des interventions de prévention-promotion de la santé - Développer des partenariats avec les acteurs du territoire et travailler en réseau - Développer la communication autour des actions de prévention et de promotion de la santé déployées hors les murs (mise à jour des sites internet, brochures, flyers, podcasts) - Participer à l'évaluation des interventions de prévention-promotion de la santé - Relayer les campagnes d'information et de prévention nationales en mettant en place des actions sur le territoire - Apporter un appui méthodologique en interne, pour les services de soins souhaitant développer des actions de prévention et promotion de la santé Le chargé de projets en promotion de la santé pourra être amené à travailler sur les thématiques suivantes, pour l'ensemble du territoire : - Bien vieillir dans le cadre d'un programme de prévention de la perte d'autonomie - Santé des soignants - Formation des professionnels à la promotion de la santé - Prévention du tabagisme dans le cadre de la démarche Lieu de santé sans tabac - Santé des jeunes - Santé périnatale dans le cadre du déploiement du programme PREVED - Nature du contrat et des conditions de recrutement - Poste à pourvoir dès le 08 septembre 2025, CDD de 6 mois renouvelable - Grade : Attaché d'administration hospitalière (catégorie A). - Rémunération indiciaire (grille) : de 28K€ à 34K€ (indicatif sur une première expérience avérée jusqu'à une expérience de 10 ans sur des fonctions similaires) - Quotité de temps de travail Temps plein III. Profil recherché - Diplôme et formation requis Master en santé publique/promotion de la santé ou équivalent + 2 ou 3 ans d'expérience professionnelle souhaités. - Compétences et qualités requises - Techniques - Maîtrise de l'organisation et politiques de santé, des concepts de promotion de la santé - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, Intranet) - Pédagogiques et d'animation (conduite de réunion, animation de séances éducatives) - Méthodologiques - Gestion de projet - Organisation, pragmatisme et rigueur - Capacité d'analyse et de synthèse - Relationnelles - Ecoute - Capacité à fédérer les acteurs et partenaires - Maîtrise de la communication orale et écrite Qualités requises - Adaptabilité, sens de l'organisation et du travail en équipe - Capacité à être autonome dans son périmètre d'action - Capacité à rendre compte. IV. Renseignements complémentaires - Rattachement hiérarchique : Cadre supérieur de santé du service de santé publique. - Rattachement fonctionnel : Médecin responsable de l'unité de promotion de la santé du service de santé publique. - Horaires et organisation du travail - L'amplitude horaire de travail se situe entre 9h et 18h. - Présence sur le site de Châtellerault 1 jour par semaine. - Manifestations en soirée et week-end et déplacements dans la région Nouvelle-Aquitaine possibles. Le CHU de POITIERS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nos offres d'emplois sont ouvertes en personnes en situation d'handicap conformément à l'article L1132-1 du code du travail. Pourquoi rejoindre le CHU de POITIERS ? - Faire preuve d'un engagement fort au sein d'une structure hospitalière publique - Réputation : le CHU de POITIERS est reconnu pour ses services de hautes qualités et ses avancées dans divers domaines médicaux. - Localisation : Situé à Poitiers, une ville avec un riche patrimoine historique et culturel, le CHU offre un cadre de vie agréable, avec un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. - Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (prévention des RPS, service social du personnel.) - Accès à l'ensemble du plan de formation institutionnel - Offre diversifiée de restauration (Food truck, self) - Jardins et espaces verts/ parking