Description du poste : Aquila RH Crolles recherche pour l'un de ses clients un Responsable de Maintenance H/F aux alentours de Grenoble. Nos candidats sont des partenaires, nos ambassadeurs chez nos clients. Nous sommes soucieux de les accompagner à chaque instant. Notre vocation est de faire le lien entre vous et les entreprises. Nous mettons nos valeurs au cœur de nos actions :***la transparence * l'engagement pour la performance * l'égalité des chances Vos missions 1 - PILOTER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE : * Sélectionner les projets, valider les estimations budgétaires et les données techniques * Gérer la planification des charges, suivre et évaluer l'avancement des projets * Garantir le respect des délais ainsi que la qualité des prestations réalisées * Planifier, organiser et superviser les opérations de maintenance CVC * Commander les équipements nécessaires et assurer leur livraison sur le chantier * Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques pertinentes * Apporter son expertise pour résoudre les problèmes et suggérer des pistes d'amélioration * Assurer le suivi des interventions et garantir la traçabilité des actions de maintenance * Coordonner les actions des prestataires externes et des équipes internes * Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur sur les chantiers * Suivre l'état d'avancement des travaux, contrôler les budgets et les échéances * Participer à la mise en service des installations, si nécessaire * Évaluer les résultats du chantier en les analysant * Veiller à la satisfaction client, détecter de nouveaux besoins et assurer un suivi commercial durable 2 - DÉFINIR SA STRATÉGIE COMMERCIALE ET DÉVELOPPER LE PORTEFEUILLE D'AFFAIRES : * Entretenir une relation commerciale de qualité et garantir un service adapté * Présenter sa stratégie commerciale et les prévisions de chiffre d'affaires à la direction * Déterminer les cibles prioritaires, établir le plan d'action commercial, les objectifs et les moyens (prospection multicanale, visites terrain, supports, etc.) * Identifier les opportunités (veille sur les marchés publics, réseau, prospection directe.) * Mener des actions de prospection pour développer et consolider son portefeuille client * Assurer les présentations commerciales auprès des clients et finaliser les contrats * Vérifier la conformité des contrats signés par rapport à la dernière proposition émise 3 - SUPERVISER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE ET MANAGER LES ÉQUIPES : * Mettre en place et suivre les tableaux de bord liés à l'activité maintenance * Assurer un reporting régulier en comité de direction, et proposer des actions correctives si besoin * Animer les réunions d'équipe et les points de suivi * Suivre de près l'exécution des contrats et des travaux, notamment via des visites de site, tout en veillant aux conditions de sécurité et d'hygiène * Optimiser les méthodes de travail, ajuster l'organisation et faire évoluer les procédures * Réaliser les entretiens individuels réguliers (annuels et professionnels) * Encadrer, fidéliser, accompagner et mobiliser les équipes * Recruter les talents adaptés aux besoins spécifiques de l'activité maintenance***Description du profil : Pré-requis***Connaissances techniques en ventilation, chauffage, climatisation * Lecture de plans Profil recherché SAVOIR FAIRE***Analyser les besoins et définir les objectifs des projets * Savoir répondre à un appel d'offre * Gestion des priorités * Communiquer avec pédagogie et fermeté * Savoir utiliser les logiciels : AUTOCAD / TWIMM / APPLICATION ALOBEES. SAVOIR ETRE***Autonomie * Réactivité * Exactitude et rigueur * Travail en équipe Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein