Description du poste : Devenez le chasseur de talents qui fera la différence chez Alphéa Conseil Grenoble ! Vous êtes passionné(e) par les relations humaines et vous avez le goût du challenge ? Rejoignez notre équipe dynamique et innovante chez Alphéa Conseil, cabinet de recrutement reconnu pour son expertise et son approche personnalisée. Pourquoi nous rejoindre ? Une culture d'entreprise unique : Chez Alphéa Conseil, nous privilégions un environnement de travail collaboratif, où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont au cœur de nos valeurs. Nous encourageons l'initiative, la prise de responsabilités et le développement personnel de chacun de nos collaborateurs. Des missions variées et enrichissantes : Vous serez au cœur de l'activité du cabinet et vous participerez à toutes les étapes du processus de recrutement, depuis la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration du candidat. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets stimulants et de contribuer à la croissance de notre entreprise. Un accompagnement : Nous vous proposons un parcours d'intégration ainsi qu'un suivi régulier tout au long de votre carrière chez Alphéa Conseil. Vous bénéficierez également d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs professionnels. Vos missions en tant que Consultant(e) en Recrutement :***Sourcing et chasse de talents : Vous serez en charge de rechercher activement les meilleurs profils sur les différents canaux (réseaux sociaux, jobboards, etc.) et de les convaincre de rejoindre nos clients. Vous développerez votre réseau professionnel et utiliserez les outils de sourcing les plus performants pour identifier les candidats les plus qualifiés. * Gestion de l'intégralité du processus de recrutement : Vous réaliserez des entretiens individuels, rédigerez des comptes-rendus détaillés et assurerez un suivi personnalisé des candidats tout au long du processus. * Conseil en recrutement : Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et vous les accompagnerez dans la définition de leurs besoins en recrutement. Vous leur proposerez des solutions adaptées et innovantes pour répondre à leurs enjeux. * Développement commercial : Vous contribuerez au développement du portefeuille clients en prospectant de nouveaux marchés et en fidélisant les clients existants. Vous participerez à la réalisation d'actions commerciales et de marketing. Description du profil : Vous bénéficiez d'une première expérience réussie (alternance prise en compte) sur un poste similaire ou équivalent, idéalement au sein d'un cabinet de recrutement ou intérim. Vous êtes un(e) véritable passionné(e) des relations humaines, avec un sens inné de la communication et de la persuasion. Vous aimez relever des défis et vous êtes toujours à la recherche de nouveaux talents. Pour réussir dans ce poste, vous devrez faire preuve d'une grande adaptabilité, d'une excellente capacité d'écoute et d'un sens aigu du détail. Vous serez amené(e) à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à travailler dans un environnement dynamique. Si vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et que vous avez une bonne connaissance des réseaux sociaux, ce poste est une opportunité à saisir. Alors, envie de faire partie de cette nouvelle aventure ? N'hésitez plus, postulez ! Adressez votre CV et votre lettre de motivation via notre site internet ou contactez : Isabelle***