Descriptif du poste: Rattaché à la Direction, vous prenez en charge l'ensemble du périmètre comptable, contrôle de gestion, RH et administratif. Vous jouez un rôle clé dans la digitalisation des outils et la structuration des process internes. Vous encadrez une équipe de 3 personnes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Gestion financière & comptabilité * Supervision de la comptabilité jusqu'à la préparation du bilan. * Relation avec l'expert-comptable (liasses fiscales, révision.). * Production des situations trimestrielles et mini-bilans mensuels.Contrôle de gestion & pilotage de la performance * Mise en place complète du contrôle de gestion. * Construction et suivi des KPIs et tableaux de bord * Élaboration du budget et suivi des écarts.Trésorerie & relations bancaires * Travail conjoint avec le dirigeant sur le pilotage de la trésorerie. * Gestion multi-banquesSocial & administration du personnel * Relation avec le cabinet pour l'administration du personnel * Participation au projet d'internalisation de la paie. * Suivi des frais généraux (assurances, carburant.).Organisation, conformité & amélioration continue * Participation aux projets de digitalisation * Amélioration continue des process administratifs et financiers. Profil recherché: Profil recherché : * Expérience minimum 10 ans, idéalement en PME. * Solide culture financière : comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie. * Aisance avec les outils digitaux et logiciels * Personnalité : fiable, proactive, intègre, communication fluide, capacité à interagir avec les opérationnels.Conditions : * CDI - Rémunération : 45 à 55k€ x12 selon expérience et profil * Process : entretien avec la Direction puis avec l'expert-comptable