Descriptif du poste: MISSIONS Sous l'autorité des directeur et responsable administratif du SEFCA, l'adjoint aura en charge le suivi de l'activité du département santé-UMDPCS et ainsi : - la gestion administrative et le management de proximité de l'équipe de l'UMDPCS - l'aide à la décision et le relai auprès de la direction du SEFCA - le suivi financier de l'unité - un rôle d'appui auprès du directeur adjoint du SEFCA à l'UMDPCS pour l'accompagnement de projets spécifiques pédagogiques   ACTIVITES PRINCIPALES L'adjoint au RA est chargé du suivi de l'activité de l'UMDPCS, de l'encadrement de proximité (opérationnel, quotidien, sur site), du suivi financier et de l'organisation des formations. Il est le relai : - auprès de l'UFR des Sciences de santé sur toutes les questions relatives aux missions de l'UMDPCS, - auprès des directeur et responsable administratif du SEFCA sur la gestion administrative, financière et RH de l'unité. Il apporte son éclairage pour faciliter les prises de décision par la direction du SEFCA.   Management de proximité Planifier et cordonner la mise en œuvre des moyens humains et financiers du service Assurer la gestion administrative de premier niveau des personnels Organiser le travail des personnels du service, les mobiliser, leur apporter un soutien fonctionnel Proposer des axes de développement et d'amélioration de l'activité Réaliser les entretiens professionnels   Gestion administrative Préparer et organiser les réunions des instances consultatives Formaliser les processus dans le cadre du management qualité Mettre en œuvre, avec l'équipe, les procédures et textes relatifs à la formation professionnelle Superviser le processus de gestion administrative des parcours des stagiaires (inscription, contrats et conventions, attestations.) Assurer le suivi des moyens généraux du service (matériel, consommables)   Gestion financière  Recenser les éléments financiers pour la préparation du budget du service, et appuyer le responsable administratif du SEFCA dans le suivi de son exécution Organiser et superviser la préparation des budgets d'actions de formation, suivre et contrôler leur exécution et les éléments de rentabilité Contrôler l'exécution financière des contrats et conventions Assurer la régie   Appui et accompagnement de projets Participer à l'élaboration et au déploiement de projets spécifiques (suivi administratif et budgétaire) Faire le lien et collaborer avec les services communs et centraux de l'université sur les projets transversaux impliquant le service   CONTRAT Début de contrat prévisible : à partir du 01 février 2025 Contrat : CDD, 1 an, renouvelable Temps complet Télétravail possible après une période d'intégration   REMUNERATION A partir de 1 944,50 € brut mensuel selon diplôme, expérience, parcours professionnel   Profil recherché: COMPETENCES Cet emploi nécessite des connaissances de base sur le fonctionnement et les règles de la comptabilité et des finances publiques (appels d'offres, marchés publics.). Une connaissance de la gestion administrative publique et de la gestion RH des agents publics ainsi que des connaissances ou expériences minimales en ingénierie de projets sont recherchées.   L'encadrement est une composante importante de cet emploi, les compétences associées sont indispensables (qualité d'écoute, d'analyse, de synthèse, d'organisation, disponibilité.). Des savoir-faire en conduite de projet, en communication écrite et orale sont nécessaires.   DIPLÔME SOUHAITE - QUALIFICATION REQUISE Diplôme de niveau 6 minimum (licence) en lien avec les missions