Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F

Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F 38 - Fontanil-Cornillon

Postuler à l'offre Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 9395580
Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F

38 - Fontanil-Cornillon - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 février 2026

POSTE : Dispatcheur - Régulateur Opérationnel - Assistance Routière - CDI H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un dispatcheur pour notre centrale opérationnelle de dépannage automobile et poids lourds. Vous pilotez donc les missions en temps réel et coordonnez les équipes terrain. Vous êtes l'interface opérationnelle entre les plateformes d'assistance, les équipes terrain, les PC autoroutiers et les forces de l'ordre. Ce poste s'apparente à de l'exploitation transport/logistique en temps réel. Vous ne faites pas du standard : vous prenez des décisions opérationnelles. Vos missions: - réception des ordres de mission via logiciel métier - analyse rapide de la situation et qualification de la panne - choix du dépanneur le plus adapté (secteur, matériel, disponibilité) - affectation et suivi en direct des interventions - mise à jour des dossiers informatiques en temps réel - échanges avec plateformes d'assistance - coordination avec les PC autoroutiers - interventions demandées par forces de l'ordre - appui et guidage des équipes terrain - gestion simultanée de plusieurs interventions - contrôle complet du dossier d'intervention (informations, prestations, pièces, photos, horaires) avant validation définitive pour la facturation Environnement de travail : - poste informatique en triple écran - téléphonie intégrée sur ordinateur (type call center / softphone) - utilisation d'un logiciel métier d'assistance - activité dynamique et décisionnelle - travail en équipe en salle d'exploitation Ce poste participe directement à la sécurisation d'usagers en difficulté sur route et autoroute. Les décisions prises ont un impact immédiat sur la sécurité et la fluidité du trafic. Organisation : Le poste fonctionne selon un planning par cycles horaires tournants afin d'assurer la continuité de service. Créneaux par roulement : Matin : 07h00 - 14h00 Journée : 08h00 - 18h00 Après-midi : 13h00 - 21h00 (les créneaux sont répartis équitablement entre les membres de l'équipe) Fonctionnement : - planning mensuel communiqué sur 4 semaines glissante - travail en équipe en salle d'exploitation - week-ends travaillés par rotation au sein de l'équipe - périodes de repos intégrées au cycle - accompagnement et formation interne au métier avec période en doublon Ce fonctionnement permet d'assurer une continuité d'activité tout en maintenant un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Rémunération : - rémunération horaire : 15,38 € brut / heure - primes - heures supplémentaires rémunérées - formation interne au métier Le nombre d'heures mensuel varie selon le planning tournant, mais un volume d'activité régulier est assuré. Vous intégrez une entreprise en développement avec un rôle central dans l'organisation des opérations. Le dispatcheur est un poste clé : autonomie, responsabilité et impact direct sur l'activité quotidienne. Nous structurons actuellement notre organisation interne : - CSE récemment mis en place - mise en place d'une prime d'intéressement courant année - environnement de travail modernisé et outils métier dédiés - perspectives d'évolution Nous attachons également une importance particulière à l'aspect humain et social : organisation du travail structurée, équipe solidaire et encadrement accessible au quotidien. Vous rejoignez une équipe opérationnelle où le poste de dispatcheur est reconnu et essentiel au bon fonctionnement de l'activité. PROFIL : Ce poste n'est pas un poste administratif classique. Nous recherchons avant tout un profil opérationnel. Qualités attendues : - réactivité - sens de l'organisation - gestion du stress - capacité de priorisation - prise de décision rapide - aisance informatique - communication claire avec les équipes terrain

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 15.38 Euros à 15.38 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé

Employeur

DEPANNAGE REDA


Depuis plus de 40 ans, notre entreprise s'impose comme l'un des leaders du dépannage automobile et poids lourd sur le secteur grenoblois. Grâce à nos 10 établissements secondaires, nous intervenons sur 4 départements de la région, en assurant réactivité et qualité de service. Certifiée AFNOR NF212 pour la qualité de ses prestations et ECOVADIS pour son engagement en Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), notre société place à la fois la satisfac...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Agent / Agente d'exploitation transport (H/F)

    CETUP  - 38 - ST JEAN DE MOIRANS

    Vous connaissez ce sentiment quand tout se passe comme prévu, sans avoir à relancer, vérifier ou douter ? C'est exactement ce que vivent nos clients - grâce à vous. Chez Cetup, le transport n'est...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Dispatcheur H/F

    Initial RH  - 38 - Fontanil-Cornillon

    POSTE : Dispatcheur H/F DESCRIPTION : INITIAL recrute pour son client au Fontanil, entreprise de dépannage et d'assistance routière, un(e) Régulateur/Dispatcheur (H/F). Vos missions : -...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié hier

    Intérim
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.