POSTE : Alternance - Employé Administratif RH H/F DESCRIPTION : Missions : - Support aux gestionnaires de sites dans la gestion quotidienne des ressources humaines. - Gestion du télétravail, du plan senior, ainsi que des primes différentielles et des allocations d'aides vacances et loisirs. - Interaction avec les collaborateurs pour répondre à leurs questions relatives aux politiques internes. - Autres missions liées aux ressources humaines pourront être attribuées en fonction des besoins. Profil recherché : - Préparation d'un diplôme Bac +2/3 en Ressources Humaines. - Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. - Organisation, rigueur, autonomie et solides compétences rédactionnelles. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel niveau intermédiaire/confirmé) et notions d'anglais. Informations utiles : - Contrat en alternance. - Horaires : de 9h à 17h, avec une pause d'une heure. Rejoignez une entreprise qui dynamisera votre carrière et vous offrira des opportunités uniques ! PROFIL : Voici ce que nous t'offrons : Type de contrat : Contrat d'apprentissage (CDD). Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Durée de la formation : 12 mois. Format de la formation théorique : 100% en ligne, incluant des cours et des classes virtuelles. Rythme de l'alternance : 1 jour de formation par semaine (jour à définir) et 4 jours en magasin. Rémunération : Selon le barème national en vigueur. Début de la formation : dés que possible. Lance-toi dans cette aventure enrichissante qui combine travail sur le terrain et apprentissage numérique !