POSTE : Technicienne - Technicien d'Exploitation H/F DESCRIPTION : Pour intervenir en itinérance dans le Bas-Rhin, nous recherchons une/un : Technicienne/ Technicien de maintenance piscine et CVC (F/H) Vous rejoignez l'équipe de Mickaël, votre manager, et intervenez sur trois piscines et des sites tertiaires. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement, vous - Assurez la conduite, le dépannage, l'entretien et la maintenance de trois piscines/spa, - Assurez le dépannage, l'entretien et la maintenance CVC sur des sites tertiaires, notamment des CTA, - Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive, - Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO, - Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Ce poste est sujet à astreinte. Votre profil : Diplômé.e d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! Vous avez acquis des compétences en traitement d'eau de piscine et vous possédez des compétences en électricité. Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et vous avez suivi la formation concernant la manipulation des produits chimiques. Vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes). Vous êtes rigoureux.se, vous aimez travailler en équipe et vous avez le sens du service. Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. Et si vous avez au moins trois ans d'expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique alors, vous êtes proche du/de la candidat.e idéal.e et nos chemins doivent se croiser ! Ce que nous proposons : - Un salaire annuel brut [30K€ - 35K€], en fonction de votre expérience, 13ème mois et prime de vacances compris, - Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu'un téléphone portable et tablette, - Des tickets restaurant, - Des primes d'astreintes, - 14 RTT par an, - Un prime de 1500€ si vous recommandez un.e candidat.e qui est embauché.e en CDI, - Une prime d'intéressement, - Un plan d'épargne entreprise, - Un plan d'actionnariat salarié.e.s, - Formation/développement des compétences, - Mobilité interne groupe ENGIE, - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au coeur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Nous rejoindre en 3 étapes ! - Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un.e de nos recruteurs.euses - Un entretien avec votre futur.e manager - On démarre quand ? A propos d'ENGIE Solutions ENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au coeur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. E