Acteur industriel reconnu dans la conception et fabrication de machines spéciales pour des clients internationaux. Organisé autour d'un site de production en Bourgogne et de filiales européennes, nous sommes engagés dans une dynamique de transformation et de croissance, avec des ambitions fortes en matière de développement à l'international et de structuration financière. En tant que Directeur(trice) Administratif et Financier, membre du Comité de Direction, vous serez responsable de la stratégie financière, de la fiabilité de l'information comptable, du pilotage de la performance, et du support aux opérations et projets stratégiques, en France et à l'international. Vos responsabilités incluent : - Supervision de la comptabilité multi-sites (France et Europe), avec comptabilité à l'avancement ; - Élaboration du reporting financier consolidé, des budgets, forecasts et business plans ; - Mise en place et suivi des KPIs financiers du groupe ; - Supervision de la trésorerie (prévisions à 12 mois), gestion des financements, relations bancaires et suivi LBO ; - Participation active aux opérations de croissance externe (build-up) : due diligence, audit des cibles, intégration financière et juridique ; - Suivi des obligations légales et fiscales, appui aux sujets juridiques et conformité ; - Encadrement d'une équipe finance (comptabilité, contrôle de gestion, adv) composée de 4 personnes ; - En lien direct avec les actionnaires, participation à la stratégie financière du groupe et aux comités d'investisseurs ; - Capacité à prendre en charge certaines missions d'expertise comptable (bilan, liasses fiscales), en interne. Diplômé(e) d'un Bac+5 en finance/gestion/comptabilité (type DSCG, Master CCA, école de commerce, etc.) vous disposez de : - Une expérience confirmée (10 ans min.) dans un poste de direction financière, idéalement en environnement LBO ou fonds d'investissement ; - Une Expérience dans une PME/ETI industrielle multi-sites, si possible à l'international ; - Une Parfaite maîtrise des normes comptables françaises et des pratiques de consolidation ; - Une maîtrise de l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral ; - Une compétence en droit des affaires (contrats, corporate) est un plus ; - Une maîtrise des outils financiers (ERP, Excel, Power BI) et des environnements agiles.  Votre leadership et vos compétences managériales, vous permettent de facilement coordonner les équipes et organiser le travail des équipes projet.  Bon communicant, vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur. Ce que nous offrons - Un rôle clé dans un projet entrepreneurial ambitieux ; - Une exposition stratégique auprès des actionnaires et dirigeants du groupe ; - Un environnement stimulant, en transformation, avec une forte autonomie Conditions o Type de contrat : CDI, temps plein o Prise de poste : Automne 2025 o Statut : cadre o Durée du travail : forfait 218 jours o Rémunération : Rémunération sur 13 mois selon profil + variable o Déplacements ponctuels à prévoir