Responsable Développement Commercial F/H Pompignac (33) (H/F) 33 - POMPIGNAC
Offre n° 9461113
Responsable Développement Commercial F/H Pompignac (33) (H/F)
33 - POMPIGNAC - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juillet 2025
Entreprise Vous souhaitez associerpassionetépanouissementprofessionnel ? Convivio, groupe familial de restauration collectiveprésent sur toute la France met lapassion de ses 3900 collaborateursau service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,). Convaincus que notrerichesseet notre performance résident dans ladiversité de nos équipes, Convivio sengage en faveur de la diversité culturelle, légalité femmes-hommes et lemploi des personnes en situation de handicap. Venez contribuer à la valorisation denos prestationsen partageantnos valeurs de proximité et de convivialité. Poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Responsable Développement Commercial H/F au sein de notre Direction Régionale de Pompignac en Gironde (33). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI statut cadre. Au cœur du service développement commercial, vous êtes rattaché à notre directeur Développement groupe, en étroite collaboration avec nos assistants commerciaux, vos homologues en région et les opérations. Enfin, vous avez la responsabilité du développement commercial et de lanimation de votre portefeuille de prospects. Ainsi, vous : * Etablissez un plan de prospection et déterminez les priorités de contacts en fonction des objectifs commerciauxqui vous sont fixés ; * Effectuez les rendez-vous pris par votre assistante commerciale; * Recherchez les dispositions contractuelles & évolutions convenues avec la concurrence * Identifiez les besoins du prospect, conseillez et établissez les bases dune offre de prestation de service en les adaptant à lenvironnement et préparer un argumentaire persuasif; * Répondez auxappels doffresde votre périmètre ; * Réalisez des budgets prévisionnels ; * Négociez avec les interlocuteurs, sur la base dune construction réalisteintégrant lesobjectifs commerciaux; * Complétez loffre de services, la réajustez et intégrez les prestations complémentaires définies au cours de négociation ; * Conclure la vente parlétablissement et la signature du contrat par le client ; * Assurez, en collaboration avec les opérations, le suivi commerciallors du début du contrat, avec pour objectif lerespect des clausesdu contrat,lévolution des besoins, la satisfaction des interlocuteurs et des convives ; * Assurez une veille concurrentielle sur le marché (évolutions du marché & offre concurrentielle) ; * Rendez compterégulièrement devotre activité; * Maîtrisez laspect économique des contrats. Environnement de travail et avantages : * Prise de poste : dès que possible. * Contrat :CDI statut cadre. * Direction régionale dePompignac (33). * Déplacements réguliers en Nouvelle-Aquitaine. * Prime de 13eme mois,primes dobjectif,véhicule de fonction,RTT, ordinateur portable, télétravail possible, téléphone et accès au CSE . * Parcours de formation personnalisée avec desperspectives dévolution. Les + : avoir un très bon relationnel client et avoir une première expérience similaire en restauration. La rémunération està définir selon expérience. Profil Issu duneformation commerciale ou hôtelière, vous justifiez duneexpérience significative en vente et négociation en prestation de servicevous ayant notamment permis de développer votre connaissance dusecteur de la restauration collectiveainsi que votre maitrise dumontage de dossiers et études commerciales. Au-delà de votre parcours, cest unétat despritque nous recherchons: avant tout reconnu pour votre sens du service, votre capacité à prioriser et à communiquer les informations, vousfédérez lensemble des parties prenantesà travers votre savoir-faire et votre engagement. Communicant, pour qui mener plusieurs dossiers de front dans unenvironnement dynamiqueet en plein développement est un moteur,vous êtes reconnu pour votrecapacité à convaincre et à mener une négociation.Vousavezlexigence dun travail où prédominent la rigueur, la qualité des relations humaineset souhaitezenrichir votre expérienceau sein duneentreprise familialeet de vous inscrire dans nos projets de développement. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature ! Candidater
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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