À propos du poste Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe . Vous serez au cœur de la gestion des talents et des processus RH, contribuant à créer un environnement de travail positif et performant. Votre rôle sera essentiel pour accompagner nos collaborateurs dans leur développement professionnel et pour assurer la bonne mise en œuvre des politiques RH. Possibilité temps partiel. Vos missions seront les suivantes : Administration du personnel * Gérer l'ensemble du processus de recrutement, la conduite des entretiens et l'intégration des nouveaux collaborateurs. * Développer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour accompagner les évolutions organisationnelles. * Administration des dossiers individuels du personnel * Recueil des besoins et organisation des formations * Contrôle du respect des obligations légales et du temps de travail * Gestion administrative des arrêts de travail * Assurer l'interface avec les instances légales et les organismes de santé et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, caisses de retraites, opco...) * Assurer le suivi des stagiaires et des alternants. Paie * Superviser la paie avec cabinet d'expert comptable (Collecte et validation des congés, arrêts maladie, tickets restaurant...) * Contrôle des bulletins de salaire Missions annexes * Suivi et mise en place des actions nécessaires liés aux obligations de l'entreprises notamment la conformité ( DDA DIRECTIVE DISTRIBUTION ASSURANCES) * Commandes des fournitures et des consommables * Suivi des différents prestataires (machine à affranchir, photocopieur, fontaine à eau, Climatisation, Société de ménage....) Profil recherché * Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe. * Expérience significative dans un poste similaire, avec une bonne connaissance des pratiques de recrutement et de gestion des ressources humaines. * Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. * Sens de l'écoute, capacité d'analyse et esprit d'équipe. Si vous êtes passionné(e) par le domaine des ressources humaines et souhaitez contribuer activement au développement d'une culture d'entreprise positive, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 34 000,00€ par an Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel