Au sein d'une équipe compétente, vos missions sont les suivantes : - Gestion et suivi des budgets commerciaux (suivre et contrôler le paiement des BFA, PP, analyser les CA et réaliser les déclaratifs) - Elaboration d'outils de suivi de l'activité commerciale (référencements, 35000, pricing.) - Réponse aux appels d'offres - Suivi des dossiers internationaux (réaliser les déclaratifs CA, suivre les conditions commerciales.) - Traitement administratif des offres commerciales (réalisation, mise à jour, vérification des fiches produits, mise à jour des référencements, mise à jour des produits sur les supports enseignes (ppt, digital, etc.) - Suivi, mise à jour et relais d'information aux équipes de vente et différents services siège concernés (tableaux de référencements, matrices catalogues, opérations diverses, fiches enseignes) - Tâches administratives relatives à l'activité KAM (courriers clients, support téléphonique.) Pour cela, vous avez : - Une expérience de 3 ans (hors alternance) minimum en assistanat commercial / grands comptes (expérience en ADV pas prise en compte) dans le secteur de la GMS / GSB / GSS / grande distribution / retail avec des missions semblables. - Un bon niveau sur Excel avec rechV et TCD, au moins avec analyse (un test aura lieu pendant le process de recrutement), - Un savoir-être : rigueur et surtout bon esprit d'équipe et capacité à gérer des fluctuations d'activité (notamment les pics). Ce que vous offre l'entreprise : - Rémunération jusqu'à 38000 € brut en fixe sur 12 mois (pendant la 1ʳᵉ année d'intérim : 20% avec les primes d'indemnités de congés payés et les IFM soit jusqu'à 45,6k €) et derrière en CDI, il y a la prime de participation (1 à 2 mois de salaire) = package de + de 44000 € annuel brut) - 2 jours de télétravail par semaine, le mardi et vendredi (après une période de formation) - 12 jours de RTT/ an - Un RIE (restaurant sur place) - Remboursement transport à 75% - Des possibilités d'évolution sur du long terme Conditions du poste : - Prise de poste le plus rapidement possible (1 mois de préavis accepté) - Intérim de 1 an, avec possibilité d'évolution du contrat - Process de recrutement : 2 à 3 entretiens Alors n'attendez plus et postulez pour que l'on puisse grâce à notre relation privilégiée avec notre client, vous obtenir un entretien avec cette entreprise très rapidement.