Descriptif du poste: Notre client, un cabinet spécialisé dans l'accompagnement RH des PME, recherche un Consultant Responsable Ressources Humaines (RRH) H/F. Vous intervenez dans des environnements variés et enrichissants auprès de plusieurs entreprises.  Votre rôle est d'apporter une expertise précise et adaptée, en collaborant étroitement avec les dirigeants et en les accompagnant dans la structuration et la mise en œuvre de leurs stratégies RH. Vos missions principales : * Vous identifiez les besoins RH spécifiques de chaque client et proposez des solutions adaptées, dans ses processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs. * Vous accompagnez vos clients dans le respect de la législation sociale, en veillant à leur conformité tout en leur proposant des démarches pragmatiques et efficaces. * Vous accompagnez les managers dans leur problématique RH quotidienne * Vous mettez en œuvre les étapes du plan de développement de compétences et les outils d'évolution professionnelle.  * Vous êtes un interlocuteur clé pour les dirigeants, en leur apportant des conseils stratégiques mais aussi un soutien opérationnel selon leurs besoins.   Profil recherché: Vous avez déjà évolué dans des environnements exigeants, où votre capacité à écouter, comprendre et agir avec précision à fait la différence. Avec une expérience confirmée d'au moins 5 ans en tant que RRH, vous savez naviguer dans la complexité des PME, en alliant pragmatisme et rigueur. Au-delà de vos compétences techniques, ce sont vos qualités humaines qui sont essentielles : savoir écouter un dirigeant, instaurer une relation de confiance, mais aussi proposer des solutions concrètes qui répondent aux réalités du terrain. Vous êtes autonome, structuré, et vous appréciez la diversité des missions, en sachant gérer plusieurs priorités sans perdre de vue l'essentiel : accompagner vos clients dans leurs objectifs de développement et de structuration.