Description du poste : Donner une nouvelle dimension aux processus décisionnels en exploitant la puissance des données au sein d'une équipe dynamique. - Développer des solutions basées sur des données en utilisant des langages tels que Python, VBA ou JavaScript. - Analyser et transformer des données avec SQL pour répondre aux besoins métiers. - Utiliser la Power Platform pour automatiser des processus et créer des visualisations percutantes. - Collaborer avec des équipes non techniques pour comprendre et traduire leurs besoins en solutions concrètes. - Garantir la qualité et l'intégrité des données à travers des processus de nettoyage et de modélisation rigoureux. - Démontrer autonomie et proactivité pour anticiper et résoudre les défis techniques. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un Développeur DATA confirmé avec 3 à 5 ans d'expérience, maîtrisant le traitement et l'analyse des données pour résoudre des problèmes complexes et fournir des solutions innovantes. Votre expertise technique alliée à votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs non techniques fera de vous un atout inestimable. - Solides compétences en développement avec Python, VBA, JavaScript ou tout autre langage pertinent - Maîtrise de SQL pour la gestion de données, y compris le nettoyage, la transformation et la modélisation - Expertise sur la Power Platform (Power BI, Power Automate, Power Apps) - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative - Capacité à dialoguer avec des profils non techniques, sens du service et empathie - Aptitude à gérer les conflits, prendre des décisions et développer une pensée critique Ce que nous offrons : * Le Télétravail ponctuel est autorisé. Vous pourrez définir les jours de télétravail avec votre manager.***Avantages CSE***Prévoyance santé***Ordinateur professionnel***Primes et intéressements***Téléphone pro Nous vous proposons un CDI attractif avec un démarrage dès que possible. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et engageante. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre en présentiel ou par TEAMS pour mieux faire connaissance. 4. On propose votre profil à notre client et l'on vous donne toutes les infos du poste pour vous permettre de bien la comprendre et de réussir votre entretien d'embauche. 5. On vous accompagne jusqu'à la promesse d'embauche ou signature du contrat de notre client.