Nous recherchons actuellement, avec notre division Focus Recrutement Paie, un(e)Assistant(e) Paie dans le cadre d'un CDI pour l'un de nos clients, une entreprise familiale de plus de 60 ans, avec l'idée de sans cesse se réinventer pour anticiper le monde de demain et accompagner la transition écologique.  Au sein du service paie et auprès d'une équipe stable de 7 personnes (un responsable, une adjointe et 5 assistant(e)s paie), vous prenez part à la production de la paie (1500- 2000 paies pour le service) et participez à l'administration du personnel.  Vous avez également un rôle de conseil auprès d'interlocuteurs directs et externes (Directeur de service/Région, chef de secteur, assistant de région et organismes externes). Traitement de la paie : un portefeuille d'environ 800 paies, enregistrer, contrôler et valider la GTA et les bulletins de salaires, suivi des absences et IJSS, établissement des mutuelles/prévoyances. - Participation aux projets SIRH : Migration du logiciel Talentia sur ADP Vous êtes une personne qui partage les valeurs travail : esprit d'équipe, implication, entraide, écoute. Vous disposez d'une formation de BAC + 2/3 complétée par une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine de la paie. Profils Juniors acceptés. - Rémunération fixe : fourchette de 28-31 Ke environ.  - CDI 35h - CE, Mutuelle ;