Vous souhaitez rejoindre une structure internationale dédiée au développement et à la gestion de marques premium du secteur de la beauté en tant que Gestionnaire RH. Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour mission : Assurer un partenariat RH de proximité avec les managers : accompagnement sur les sujets d'organisation, de management, de performance, d'engagement et de développement des collaborateur·rice·s. Conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes : situations individuelles, mobilités internes, développement des compétences, prévention des risques psychosociaux, accompagnement du changement. Coordonner la stratégie de recrutement avec l'équipe Talent Acquisition : définition des besoins avec les managers, suivi des recrutements, participation aux entretiens, proposition d'améliorations continues des pratiques d'attraction des talents. Prendre directement en charge certains recrutements Déployer et adapter les processus RH au sein de l'activité Fashion : plan de formation, entretiens « Connect », plan d'intéressement, campagnes d'entretiens de fin d'année, etc. Préparer les instances représentatives du personnel, notamment le CSE, en lien avec l'équipe Relations Sociales : consolidation des informations, préparation des supports, suivi des engagements pris. Contribuer à des projets RH additionnels en lien avec d'autres équipes en fonction de la charge de travail et des priorités stratégiques. Salaire fixe