RESPONSABLE TECHNIQUE/PROGRAMMES F/H - Cadres de chantier (H/F) 38 - Saint-Martin-le-Vinoux
Offre n° 9510952
RESPONSABLE TECHNIQUE/PROGRAMMES F/H - Cadres de chantier (H/F)
38 - Saint-Martin-le-Vinoux - Localiser avec Mappy
Publié le 23 février 2026
Descriptif du poste: Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) : Responsable Technique / Programmes H/F Poste basé à Saint-Martin Le Vinoux (38) Intégré au service Technique et en véritable chef d'orchestre technique, vous prenez en main le pilotage complet des opérations de construction, depuis la phase DCE jusqu'à la livraison des logements et le suivi du SAV. Vous êtes le garant du respect des délais, des coûts, de la qualité d'exécution et de la satisfaction client. Vos missions seront les suivantes : 1. Préparation des opérations Coordination en amont du chantier : animation des réunions DCE, échanges avec les services internes, relecture des documents techniques et commerciaux, lancement et analyse des consultations entreprises, constitution des dossiers marchés et assurances. 2. Lancement de l'opération Mise en place des conditions de démarrage : validation du planning avec les parties prenantes, préparation juridique et administrative (Annexe 18, démarches réglementaires), contractualisation avec les concessionnaires, participation aux réunions de lancement avec les acteurs locaux. 3. Suivi de chantier et livraisons Pilotage opérationnel : participation aux réunions de chantier, suivi du planning, du budget et de la qualité, gestion des essais réglementaires, relation avec les concessionnaires, accompagnement du service client pour les livraisons, préparation de la mise en copropriété, et mise à jour des documents post-livraison. 4. Opération livrée - Suivi SAV Gestion post-livraison : traitement des réserves et désordres, réponse aux acquéreurs, suivi des documents de fin d'opération (DGD, DOE), retour d'expérience chantier, mise à jour des outils internes, et obtention de la DAACT. Vous serez épaulé par une Chargée de relations clients, qui prendra en charge certaines missions, notamment la gestion des TMA. Profil recherché: * De formation technique supérieure (Bac +3/5), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire en promotion immobilière. * Vous maîtrisez les procédures techniques, administratives et réglementaires d'un programme résidentiel. * Doté d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux, organisé, diplomate et réactif. * Vous savez travailler en mode projet, avec différents interlocuteurs internes et externes (DT, entreprises, MOE, collectivités.). Des déplacements fréquents sur vos chantiers (74, 01, 38 et 73) seront à prévoir. Nous vous offrons : * Un poste clé dans une entreprise dynamique et en croissance. * Un environnement de travail stimulant, avec des projets variés et techniquement ambitieux. * Une grande autonomie, tout en étant accompagné par une équipe pluridisciplinaire. Salaire fixe entre 50 et 60 K€ + prime + intéressement + nombreux avantages + véhicule de fonction
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 50 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
KURIBAY HR CONSULTING
Notre client est un promoteur immobilier familial et indépendant, basé à Grenoble depuis plus de 20 ans. Il construit des programmes neufs sur une grande partie de la région Rhône-Alpes. La société compte une vingtaine de collaborateurs.
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